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舒城县政务公开示范点建设网上测评指标体系(适用9
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2015年度舒城县政务公开示范点建设网上测评指标体系(适用于乡镇政府)
一级指标
二级
指标
三级指标
四级指标(测评项目)
测评指标与考察点
分值
主动公开
政府信息公开目录
政府领导
领导简介公开
考察点:①逐人公布领导照片、分工、简历、办公电话、邮箱;②分工、简历清晰;③各项有变动时实时更新,并对变动前公布的此类信息标注为“已失效” 或从网页撤销。
2
领导活动公开
考察点:①领导牵头或陪同上级进行的调研;②领导牵头办理的重要工作信息;③领导在重要会议上的讲话摘要。
机构设置
乡镇简介公开
考察点:①标题为“ 简介”;②公开内容包括历史沿革、自然、经济、社会、人文、特色等情况简介。
2
内设机构公开
考察点:①逐机构公布公开;②公开内容包括内设机构职能、人员编制、内设机构负责人及在岗人员名单、职务、办公地点、办公电话、邮箱;③各项有变动时实时更新,并对变动前公布的此类信息标注为“已失效” 或从网页撤销。
基层站所公开
考察点:①基层站所逐一公开;②基层站所设立文件即“三定”方案,办公地址、联系电话、网址、邮编、邮箱;③站所各自的职责;④各项有变动时实时更新,并对变动前公布的此类信息标注为“已失效” 或从网页撤销。
议事协调机构公开
考察点:①议事协调机构名单;②议事协调机构各自全称、办公地址、联系电话、网址、邮编、邮箱;③议事协调机构各自的职责;④机构改革时实时更新。
行政村(社区)公开
考察点:①行政村(社区)逐一公开;②行政村(社区)班子成员名单,办公地址、联系电话、网址、邮编、邮箱;③行政村情况自然、经济、社会、人文、特色等情况简介;④各项有变动时实时更新,并对变动前公布的此类信息标注为“已失效” 或从网页撤销。
人事信息
任免信息公开
考察点:①任免文件规范,内容全面,一文一公开; ② 实时更新。
2
招录信息公开
考察点:①招考公告及招考职位; ② 笔试、面试、合成成绩;③体检公告;④增补名单;⑤考核入围名单;⑥录取前公示与录取结果;⑦实时更新。
政策法规
政府文件公开
考察点:①文件内容公开的完整性,一文一公开; ②涉及公民、法人、其他组织权利义务文件公布时,注明有效期,并对原已公开且失效的文件标注“已失效”或从网页撤销;③涉及公民、法人、企业权利义务文件征求公众意见的公告及征求意见稿发布与意见采纳回复情况。④文件公开的实时性、连续性。
5
政策解读公开
考察点:①执行落实的重要惠民法规、政策解读;②与政府发布的涉及公民、法人、其他组织权利义务的文件的配套解读;③解读内容的规范性、实时性;④解读方式的丰富性与易读易解性。
为民服务
为民服务目录公开
考察点:①为民服务项目目录;②各项有变动时实时更新,并对变动前公布的此类信息标注为“已失效” 或从网页撤销。
5
为民服务流程图公开
考察点:①各项为民服务项目的服务流程;②各项目服务指南分别公开,列明服务项目名称、依据、申请条件、申请材料、收费依据及标准、注意事项等内容,标明服务的环节、各环节的服务事项、服务方式、服务期限等,标题为“ 乡(镇) 项目服务指南;③更新至最新,原流程失效的标注为“已失效”或从网页撤下。
为民服务办理情况公开
考察点:①按件或分类每周(每月)公开各项为民服务项目的办理结果;②实时更新。
政府工
作报告
2015年政府工作报告公开
考察点:①内容的完整性,一文一公开;②公开的实时性。
2
历年政府工作报告公开
考察点:①内容的完整性;②公开的实时性、连续性。
政府重点
工作
重点工作分解情况公开
考察点:①有重点工作任务分解,内容完整;②公开的实时性。
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重点工作进展和完成情况公开
考察点:①按月或季度公开重点工作的进度;②重点工作完成的实时报道;③重点工作的调研与调度。
政府会议
会议情况公开
考察点:①内容的规范性、完整性,载明会议名称、会议时间、地点、与会人员、会议议程、研究决定事项等;②公开的实时性。
2
新闻发布会
计划安排公开
考察点:有本年度发布会计划安排(侧重政府重点工作涉及的社会关注热点事项
2
发布会实录公开
考察点:新闻发布内容的规范性,载明主题、时间、新闻通稿、发布图片等。
应急管理
应急预案公开
考察点:①应急预案的完整、系统性,公开可以公开的不同方面的应急预案;②具体内容的完整性。
4
预警信息公开
考察点:①年度不同方面预警信息的发布;②预警信息的发布实时性。
应对情况公开
考察点:①年度应急工作的安排; ②突发事件的应对工作与应对结果;③应对方面的实时信息报道与舆情引导。
国民经济和社会发展
规划
中长期规划公开
考察点:①公布按法定程序批准的中长期发展规划;②公布内容的规范性,全文或主要内容全面公布。
4
专项或区域规
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