材料研究院生产副厂长职务说明书.docVIP

某材料研究院生产副厂长职务说明书 岗位名称 生产副厂长 岗位编号 所在部门 第十一研究室 岗位定员 直接上级 厂长 职系 直接下级 各生产班长、检验班长 所辖人员 岗位分析日期 2001年10月 本职：全面负责本厂的生产任务组织、安排，人员管理、技安，设备维护保养 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：负责组织工厂的生产、质量控制工作 工作时间百分比：65% 工作 任务 编制生产计划，确定生产流程 安排生产任务，组织有关人员按生产流程进行生产 根据技术文件规定监控生产操作过程 监督控制生产过程严格按照质量规范进行，对生产成本进行严格控制 对设备的增减，新技术开发和技术改造向室领导提出建议 审批生产所用材料、工具和劳动用品的领取、发放，安排对设备、工、夹具的维修 组织生产厂的质量内审、外审准备、检查和整改工作 职 责 二 职责表述：内部管理 工作时间百分比：15% 工作 任务 组织建立内部工作制度，并监督实施 负责下属员工选拔、配备、评价，组织技能培训 指导下属员工制定阶段工作计划，并督促执行 协调下属与其它部门、人员间关系 控制工厂费用支出 记录生产人员出勤，考核生产定额完成情况，提出生产奖金分配意见 职 责 三 职责表述：负责设备维护及技安 工作时间百分比：10% 工作 任务 组织生产、检验设备的日常维护、保养 负责生产过程的安全保障及技安制度的落实和执行 职 责 四 职责表述：负责配合人力资源部完成生产人员的培训、考核工作 工作时间百分比： 5% 工作 任务 协助并配合人力资源部对生产员工进行技术、技安培训，组织学习培训，取得上岗证 职责五 职责表述：完成上级交办的其它任务 工作时间百分比：5% 权力： 生产指挥权 生产质量规范执行监督权 生产工艺改进的决策建议权 对下级工作有检查权 对下级在工作中的争议有裁判权 有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权 对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权 工作协作关系： 内部协调关系 技术副厂长 外部协调关系 任职资格： 教育水平 中专及以上学历 专业 机械、材料等相关专业 培训经历 生产现场管理培训 经验 具备3年以上工作经验 知识 具备机械、材料、人员管理、生产计划方面的知识 技能技巧 会使用计算机打印汇报材料 其它： 使用工具设备 一般办公自动化设备 工作环境 一般办公环境 工作时间特征 正常工作时间 所需记录文档 汇报、文件、通知、简报等 备注：