考试必备2012《2012年5月人力资源管理师考试三级通关手册》.docVIP

国家职业资格认证培训 企业人力资源管理师（三级）考试 （2012年） 考 前 复 习 大 纲第一章 人力资源规划 1、卷册二历年真题 2、 第二章 招聘与配置 1、卷册二历年真题 2、重点第三章 培训与开发 1、卷册二历年真题 2、重点 第四章 绩效管理 1、卷册二历年真题 2、重点 第章管理 1、卷册二历年真题 2、重点 第章管理 1、卷册二历年真题 2、重点 第五部分 备考5S1T管理…………………………………………………………………29 第一部分 卷册一鉴定介绍和应试策略 一、关于考试：二场 二、卷册一职业道德、理论知识考试时间:上午08:00-10:00(120分钟) 教材：1.《职业道德》 2.《企业人力资源管理师基础知识》(第二版) 3.《企业人力资源管理师三级培训教程》(第二版) 题型：选择题第一部分:职业道德(单选题选题9题)共25题 第二部分:基础知识20题(单选题，多选题)+培训教程(单选题，多选题)共100 三、卷册一 (一)职业道德单选题：需要看辅导资料，做历年真题；个人表现部分：按的道德观和职业道德选择。 单选题、多选题特点：知识点散、多、杂。典型选择题看大小标题、隐藏的选择题、表格中的内容，1)基本概念注意倒装句单选 (2)典型单选题记牢知识点 (3)否定单选题联系多选题 (4)大撒网捞小鱼 2.多选题 (1)