兴运煤矿三违界定和划分.docVIP

目 录 “三违”行为界定及等级划分的若干规定 2 第一章 共性部分 4 一、严重“三违” 4 二、一般“三违” 5 三、轻微“三违” 5 第二章 采掘部分 6 一、严重“三违” 6 二、一般“三违” 7 三、轻微“三违” 7 第三章 “一通三防”部分 8 一、严重“三违” 8 二、一般“三违” 9 三、轻微“三违” 9 第四章 爆破管理 10 一、严重“三违” 10 二、一般“三违” 12 三、轻微“三违” 14 第五章 机电运输部分 15 一、严重“三违” 15 二、一般“三违” 16 三、轻微“三违” 17 第六章 地面部分 18 一、严重“三违” 18 二、一般“三违” 18 “三违”行为界定及等级划分的若干规定 为更好的搞好安全生产，规范和约束职工规定作业行为，建立“科学、合理、公平、公正”的“三违”定性和分级标准，为我矿“三违”规范管理和正确分级提供依据，保证“三违”处理的一致性和公正性，促进“三违”管理工作逐步走向规范化、科学化、制度化，经研究决定对“三违”行为进行界定和分级。 一、“三违”的类型及性质 “三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。根据违章行为可能产生的后果、违章人意图和情节轻重将“三违”划分为三类，即轻微、一般、严重“三违”。结合我矿“三违”管理的实际，对三类“三违”给出如下定义，作为“三违”分类依据。 1、轻微“三违”：是指违章行为不能对他人、自己、设备或财产等造成伤害或损害，或可能造成轻微的伤害或损害。如开绞车无人监护、戴安全帽不系帽带、乳化液浓度配比不符合规定等。 2、一般“三违”：是指违章行为可能对他人、自己、设备或财产等造成一定伤害或损害。如斜坡超挂车、无措施施工、不按规程措施施工、脱岗、空岗等。 3、严重“三违”：是指违章行为可能对他人、自己、设备或财产等造成严重伤害或损害，且违章人作为前已知道或应该知道。如携带烟火入井、酒后入井、带电作业、停送电无人看管、空顶作业、管理人员违章指挥、现场存重大事故隐患继续作业、破坏盗窃井下安全设备、不具备专业知识在特殊岗位操作、破坏通风、防爆及瓦斯检测设施等。 二、“三违”申报制度 无论任何人抓的“三违”都必须当面向违章人员解释清楚违章的事实及性质，同时及时、就近向安全科汇报“三违”人员的姓名、违章地点、违章事实及性质；升井后或结束工作后按程序向安全科交纳违章处罚单。否则，所抓“三违”无效。 三、“三违”处罚 轻微“三违”罚款20-50元，一般“三违”罚款50-100元，严重“三违”罚款100-1000元，由抓违章人出具罚单，在二天时间内交到安全科存档，不按时交纳罚款单的视为无效。 四、“三违”分级管理 矿对“三违”管理分为区队和安全科两级管理。安全科负责管理严重“三违”、管理人员的“三违”和班组长的“三违”；区队负责管理轻微“三违”、一般“三违”和部分安全科委托区队管理的严重“三违”。所有的“三违”一律按照公开、公平、公正的原则通报处理；安全科负责监督考核区队“三违”管理情况。 五、“三违”分级标准。 第一章 共性部分 一、严重“三违” 1、穿化纤衣服或携带烟火入井者。 2、酒后入井或酒后在井上作业者。 3、检修和移动电气设备时无措施、带电操作或随意甩掉检漏器和有关电气保护装置。 4、检修电气设备停电挂牌后无专人看管的责任人。 5、空顶作业者。 6、违章指挥者。 7、现场存在重大事故隐患不停止作业的责任人。 8、井下从井筒穿过的。 9、无相应资质而进行特殊工种或关键岗位作业（包括无证上岗）者。 10、工作期间打架斗殴的。 11、在井下使用电炉子或使用灯泡取暖的。 12、在井下吸烟者。 13、井下出现突水等重大险情，不听指挥擅离职守的岗位工。 14、蓄意破坏排水设施的。 15、故意将杂物投入水沟内导致水沟淤死或排水不畅的。 16、在岗期间睡岗者。 17、破坏安全设施者。 18、经矿委分析认定后的其它“三违”行为。 二、一般“三违” 1、特殊工种及岗位工脱岗、串岗者。 2、闯信号灯者。 3、绞车运行期间跨绳通过者。 4、高温作业未采取可靠防护措施的。 5、井下看书（岗位工在不影响设备运转的情况下学习专业知识除外）。 6、在井下随意拆开、敲打、撞击矿灯的。 7、发现违章不制止、不汇报的。 8、不按规定执行交接班制度者。 9、不排队候罐，抢上抢下、在罐笼内打闹、坐罐者。 10、在支护不全、不牢或有冒顶危险的地点休息或逗留的。 11、过断层超过一小班没有措施继续作业的责任人。 12、经矿委研究认定的其它一般“三违”行为。 三、轻微“三违” 1、升、入井不服从管理的。 2、不执行要害场所管理制度的。 3、罐笼超员的（连带记信号工“三违”）。 4、在