个人成长报告部分常提问问题.docVIP

个人成长报告部分常提问的问题 作者：佚名 文章来源：本站原创 点击数：402 更新时间：2010-5-26 19:07:09 HYPERLINK javascript:d=document;t=d.selection?(d.selection.type!=None?d.selection.createRange().text:):(d.getSelection?d.getSelection():);void(vivi=window.open(/collect/icollect.php?pid=2008title=+escape(d.title)+url=+escape(d.location.href)+desc=+escape(t),vivi,scrollbars=no,width=480,height=480,left=75,top=20,status=no,resizable=yes));vivi.focus(); 1、个人成长的事例是否真实？对应：(1)如实回答。(2)自圆其说。(3)对专家指出的问题虚心接受。(4)不要强词夺理。2、个人成长与从事的心理咨询工作之间是否有的必然关系？对应：(1)着重放在自己内心深处的感应，社会的反映和支持上。(2)自己的成长过程中，也不泛咨询的事情发生，并从中感悟到心理咨询工作的高尚。(3)自己现在的能力有限，所以需要继续深造，向专家们请教。3、成长中的事例是否可以说明你已经在心理素质上具备了从事心理咨询工作的条件？(1)强调自己有很强的愿望，很愿意通过心理咨询的方式帮助他人，同时也帮助自己。(2)强调自己的人格特征，具备从事心理咨询工作的基本条件。(3)强调自己已探索了多年，有信心在专家进一步的指引下，真正从事这一职业。4、在帮助他人的事例中，你是否运用了心理咨询技术？陷阱提问！(1)注意不要强调自己在刻意使用什么方法，只是根据案例的需要尝试着使用某种方法。(2)强调自己在心理咨询过程中的优点，如擅长倾听、共情等，也承认自己的漏洞。(3)强调自己在心理咨询师的指导下开始使用某种咨询技术。5、工作单位证明方面陷阱提问！（1）必须提前了解单位证明的单位情况，包括主要负责人、主要从事的业务、自己的角色及工作范围。（2）如果自己的案例分析与这一单位的工作性质有出路，一定要会善变和善辩，能自圆其说。（3）如在咨询公司工作，一定要说在配合心理咨询师或督导搞咨询。6、你平时是如何从事心理咨询工作的？陷阱提问！（1）强调自己只是做心理健康辅导工作，而且是兼职工作。（2）有时是在心理咨询师指导下做过几例心理咨询。（3）注意自己的角色，只是咨询员或心理辅导员，千万不要以心理咨询师自居。7、心理咨询工作的收费问题？陷阱提问！（1）以前的工作属于探索阶段，没有收费，做咨询员后，是协助心理咨询师做初步诊断工作，由咨询师收费。以后有能力从事心理咨询职业后会收费。（2）学校咨询，学生是免费的。8、心理测验的运用问题？陷阱提问！如果在分析报告中显示有使用心理测验，那是在征求的求助者的同意和心理咨询师或督导的认可下进行的，千万不要说是自己确定并独立操作完成的。测验数据只是说明来访者的症状可能性，并非最后结论。9、如果顺利考上心理咨询师，你准备怎么做？陷阱提问！（1）如果考上也只是说我刚刚迈进这一职业的门槛，还需要继续学习和探索。（2）寻找适合自己能力所及的咨询群体或课题。（3）永远做专家们的学生。10、你原来的工作与心理咨询工作不太相符，你准备怎么做？陷阱提问！（1）因为有兴趣才进行了系统的学习。（2）心理学的知识与原来的工作存在着关系，可以帮助自己更成熟。（3）希望能运用学到的知识，帮助身边的朋友，不断完善自己的咨询能力。11、何时何地做的艾克森个性测验？（1）在培训过程中做的，测验结果是老师提供的。（2）委托什么机构做的，测验结果是某机构提供的。（3）自己根据量表程序自测的（但要能解释清楚测量的程序） 个案分析报告部分提问重点1、案例来源的真实性？试探性提问！（1）如实回答是否真实。（2）可能存在主观的描述。（3）在分析过程中，存在不成熟的地方，请专家们指正。2、案例症状诊断的可靠性？关键性问题！（1）来访者的自我陈述、咨询员的观察、必要的测量。（2）如实回答诊断的由来，自己诊断或在心理咨询师督导下诊断的。（3）可靠性是依据……3、咨询方法选用的依据性？（1）个案症状的需要。（2）症状的主要潜在点。（3）容易进入咨询状态。（4）咨询效果的支持。4、心理测量的必要性？（1）并非对所有来访者都做心理测量，心理测量的目的是对所诊断的症状的再确定提供更可靠的参考依据。（2）心理测量是在督导的认可和指导