成就动机理论-火龙果软件.PPT

成就动机理论-火龙果软件

* 在预算为刚性约束的前提下,把80%的预算和精力用于必须有的门窗、厨具、卫生洁具等子项目,全力保证其工期和质量; 然后将20%的预算和精力用于可争取的壁柜空调等子项目,尽量配备质量较高的产品,若资金有限,不能配备高档设备,则可以适当降低标准; 至于希望有的一栏里的工作任务,若预算有富余就做,若钱不够就放弃。 * 目标可衡量 项目要求:包括所有干系人的要求 边界:包括什么,不包括什么,接口等等。如“项目软件开发属于此项目内容,硬件的购买安排、配置不属于此项目范围” 验收标准,来自合同。 初步组织,哈哈 项目初始团队。 配置管理要求:执行的程度。 技术规格包括标准,细节内容多些。 * 大象是如何被吃掉的? 分解到可以明确地进行专业化操作,使该工作成为一个相对简单的劳动; 分解到一个工作可以授权一个人负责,尽管它可能需要许多人共同完成; 分解到一个工作可以制定精确的量化指标,使绩效测量没有扯皮的余地; 分解到无需再协调资源,消灭低层次预算和小金库,没有本位活动空间。 * OBS PBS RBS CA的位置。 * * 项目团队承接了一个办公室局域网的施工项目,首先随机列出工作清单(WBS),该项目涉及到七项工作: 电脑及网络系统硬件组装(硬件组装); 采购设备及元器件(采购器件), 施工现场规划布局(规划布局), 施工现场安装网络线(现场布线), 网络系统软硬件调试(调试系统), 项目需求调查分析(需求分析), 安装办公及通讯软件(安装软件)。 上述工作清单显然还未经排序,将其输入图-4.26a中的工具矩阵表,然后分别对各项工作的相对优先权打分。具体操作方法与图-2.22的目标优化矩阵表一样,分别用左栏的工作依次与顶栏的工作对比:具有相对优先权填2分,没有优先权填0分,具有并列优先权(可以同时实施)填1分。 然后将所有格中的分数横向加总,列在合计栏中。对比各项工作得分,按照分数多寡决定排序顺序。我们发现最终排序顺序如下: 需求分析,获12分,需要首先实施; 采购器件和规划布局,均获9分,可同时实施; 组装硬件和现场布线,均获5分,也可同时实施; 安装软件,获2分,在硬件及布线结束后实施; 系统调试,获0分,最后实施。 将上述排序画出单代号网络图和双代号网络图,如图-4.26b。对比两种类型的网络图,我们可以发现两者的特点:对于这种较小的项目,单代号网络图具有明显优势,不但可以表达工作开始和结束的具体时间,甚至可以表现工作顺序交错的细节。例如,采购器件需要在需求分析结束一天之后开始,因为需要等规划的初步方案,所以用+1表示,而现场布线可以在采购器件结束的前一天就开始,不必等全部材料到齐才开工,所以用-1表示。而双代号网络图就无法表示这些细节。 * 切段分配法的优点是能够有效地控制成本,财权集中,资金宏观使用效率较高;缺点是难以适应大项目的管理,灵活性较差,容易忽略一线的具体情况,难以适应突发事件。因此,切段分配法往往适合于资金短缺的成本刚性约束项目。 切块分配法是职能式组织架构的传统模式,其优点是能适应大项目的管理,由于财权分散,因而资金的使用相对灵活并比较切合实际,对突发事件反应迅速;切块法的缺点是难以控制成本,资金使用效率低,各下属单位本位利益作怪,为争夺资源,岁初虚报预算,岁末突击花钱,往往造成严重浪费。 在现实的项目管理中,小项目往往直接采用切段法效果比较好。而大项目采取纯粹的切块法或纯粹的切段法的情况都不多见,比较常见的做法是将两种方式结合使用,其原则是固定成本部分以切块分配法为主,而变动成本部分以切段分配法为主。这种混合模式既能发挥两种分配方式的优点,也能避开两者的缺点,是比较明智的选择。 * 切段分配法的优点是能够有效地控制成本,财权集中,资金宏观使用效率较高;缺点是难以适应大项目的管理,灵活性较差,容易忽略一线的具体情况,难以适应突发事件。因此,切段分配法往往适合于资金短缺的成本刚性约束项目。 切块分配法是职能式组织架构的传统模式,其优点是能适应大项目的管理,由于财权分散,因而资金的使用相对灵活并比较切合实际,对突发事件反应迅速;切块法的缺点是难以控制成本,资金使用效率低,各下属单位本位利益作怪,为争夺资源,岁初虚报预算,岁末突击花钱,往往造成严重浪费。 在现实的项目管理中,小项目往往直接采用切段法效果比较好。而大项目采取纯粹的切块法或纯粹的切段法的情况都不多见,比较常见的做法是将两种方式结合使用,其原则是固定成本部分以切块分配法为主,而变动成本部分以切段分配法为主。这种混合模式既能发挥两种分配方式的优点,也能避开两者的缺点,是比较明智的选择。 * 燃煤锅炉安装的环保除尘设备的性价比曲线,通过对追加的质量成本与质量效果两组相关数据的统计,发现两者之间形成了一个非线性的函数关系。在最初阶段,我们发现每追加100万元

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