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经管学院科研团队建设初步规划
经管学院科研团队建设初步规划
一、建设愿景
1.项目驱动。学院每年发布并要求每个团队至少完成两个项目指标(项目由学科经费资助),一是编一本教材,由学院教材建设工作委员会(拟随后成立)全程把关,首先从专业限选课开始,编写适合我院自己使用的应用型教材;二是完成一个团队方向的课题,全程规范申报和结题评审,以项目驱动,定期考核。
2.实效性。建立团队的内部组织结构,各负其责,项目任务分配到人,合作协调形成团队科研氛围,力主产生实效。
3.人财物统一。给科研团队分配项目经费,分配活动场地(与系室用房合并),形成人财物统一。
4.自治自主。行政不干预团队内部事务,团队活动有团队带头人及内部机构自主自治。
二、建设方案
团队建设初步规划如下
序号
团队名称
团队研究领域
团队人员
1
何日胜团队
梅州旅游经济研究
云会计及相关领域研究
何日胜,梅雨,丘缅,雷虹,何应龙等
2
李继红团队
普惠金融与地方经济发展研究
李继红,黄明元,梅雨,陈少霞等
3
李传裕团队
企业人力资源开发与管理研究
区域人力资源管理研究
李传裕,李方芳,彭正宇,何应龙等
4
黄逵友彭玲团队
国际金融与开放型经济体系研究
黄逵友,彭玲,吴伟,谢乃煌,丘国中,彭正宇,李国政等
5
游春晖薛静团队
管理会计学相关领域研究
资产评估相关领域研究
游春晖,薛静,帅晓林,万兰芳,胡鲜葵,丘缅,王菁等
6
陈少霞余云珠团队
市场营销管理研究
企业社会责任研究
陈少霞,余云珠,何应龙,许少英等
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