园林局某反腐倡廉宣传教育工作总结.docxVIP

园林局XX年反腐倡廉宣传教育工作总结 　　　　　　　　　　XX年，我局党风廉政建设和反腐败宣传教育工作在区委、政府和区纪委的指导下，紧密结合本职工作实际和队伍建设特点，把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败各项工作中去，严格执行党风廉政建设责任制，加强反腐倡廉宣传教育，不断提高干部职工和执法工作者的素质，增强拒腐防变能力，全系统党风廉政建设和反腐败宣传教育工作取得了一定成效。现将上半年工作情况总结如下：　　　　一、强化责任意识，全面贯彻落实党风廉政建设责任制。一是认真宣传贯彻落实上级决策部署。通过召开党委会、党小组会、党员大会等形式，及时组织传达学习了贯彻十八届中央纪委二次全会、自治区十一届纪委二次全会、市九届纪委三次全会和区八届纪委三次全会会议精神，深入宣传了党的十八大、自治区第十一次党代会、市第九次党代会和区第八次党代会关于反腐倡廉建设的新思路、新部署、新要求、新举措。二是抓好党风廉政责任制落实。把抓好党风廉政责任制落实作为反腐倡廉的重要抓手，作为制止不正之风、促进效能建设的切入点，健全了“领导班子负全责，一把手负总责，班子成员对其职责范围内的党风廉政建设负直接责任”的领导机制和“一级抓一级，层层抓落实”的工作机制，细化了领导干部在党风廉政建设中的职责。各分管领导和局属各基层单位负责人签定了党风廉政建设目标责任书，使党风廉政建设责任制的落实任务明确、责任到人，并把各基层单位负责人执行党风廉政建设责任制的情况，纳入本系统年度工作目标考核考评内容，作为评先评优的依据。三是抓好目标任务分解落实。研究制定了《XX区园林局XX年反腐倡廉宣传教育工作方案》和《XX区园林局关于XX年党风廉政建设和反腐败工作主要任务实施方案》，确定了全年党风廉政建设和反腐败工作的工作重点和任务要求，细化分解了工作任务，明确落实了责任主体，健全完善了工作机制，并列入了局党委工作重要议事日程，同时，认真落实“三会一课”、民主生活会、交心谈心等党风廉政建设各项制度，坚持定期召开党风廉政建设和反腐败专题会和分析会，研究部署工作，实现党风廉政建设与业务及其它工作同部署、同检查、同考核，确保工作任务落到实处。　　　　二、丰富活动教育载体，不断增强反腐倡廉教育的实效性。一是突出思想道德教育。坚持以党性党风党纪教育为重点，把反腐倡廉教育纳入党组中心组理论学习内容和干部学习教育规划。深入开展“学党章、守纪律”等主题教育活动，集中组织学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和上级有关落实党风廉政建设责任制等有关文件精神，教育引导全系统干部职工坚定理想信念，自觉做到坚持党的基本路线、基本纲领、基本经验不动摇，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，自觉树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，增强反腐倡廉的政治意识和责任意识，为我局完成各项工作打下了坚实的思想基础。二是按照区纪委总体安排及时下发《XX区园林局关于开展“学党章、守纪律集中教育活动实施方案》，局党委邀请自治区　党校　教授举办了学党章专题讲座，就党章史、修改党章的意义以及十八大对党章的内容等方面内容进行了深入浅出的讲解；组织基层党支部书记和党员讲党课，基层5家支部书记和一些党员结合自身学习党章的心得体会和感受给本支部党员进行了讲解，使系统党员对党章有了一个更加明确的认识；局党委及各支部共举办专题讲座8期，讲党课5节，征集学党章心得集锦120条，心得体会119篇，有效地强化了学习的效果，为了使活动扎实开展，结合“群众评议机关、干部作风”活动，在整改提高阶段共计发放100余份征求意见表、征求到意见建议8条，已整改落实7条，进一步增强了党员党性认识。三是组织干部职工观看《四风之害》等一系列廉政警示教育片、案例读本以及利用身边典型案件通报等方式，对全系统干部职工开展反腐倡廉示范教育、岗位教育和警示教育。通过一系列活动，进一步增强了干部职工遵纪守法的意识，提高了勤政为民、廉洁从政的自觉性和拒腐防变能力。四是扎实开展廉政文化“六进”活动，突出重点以点带面确保廉政文化进机关活动取得实效。制作了廉政文化宣传栏，在局机关办公区张贴廉政警示语、廉政温馨提示语，接受广大群众的监督；利用现有的机关党建及文化活动阵地，开辟了廉政文化之窗，集中开展反腐倡廉宣传和警示教育；充实规范更新了党务、政务公开栏，制作悬挂了以廉政文化宣传和警示教育为内容的宣传专栏，初步配套形成了廉政文化窗口阵地。　　　　三、加大监督检查力度，有效规范领导干部勤廉从政行为。一是认真落实党内监督各项制度。认真贯彻执行了领导班子和领导干部收入申报、述职述廉、任前廉政谈话、诫勉谈话、函询、问责、民主评议等制度，认真贯彻执行XX区《关于改进工作作风 密切联系群众实施办法》和上级有关公务