关于会计人员素质问题探讨.doc

PAGE 1 关于会计人员素质问题的探讨 摘 要：随着经济的快速发展，只有提升了会计人员整体的素质才能使整个会计行业有良好的工作风气。本文通过分析会计人员素质的现状及社会要求，提出了关于提升会计人员素质的途径。 关键词：会计人员；素质；途径 （导入语）素质是人们先天具有与后天学习而得的一系列特点和品质的综合。就人的素质而言，是人的体质、性格、气质、能力、知识和品质的综合。就会计人员来讲，主要包括政治思想素质、职业道德素质、会计业务素质、综合文化素质和身体心理素质五哥方面。会计人员的素质如何，直接关系到会计法规的贯彻执行。由于会计人员的素质不高，导致会计核算和会计监督不力，以致带来严重后果的事例数不胜数。例如：兰州三毛实业股份有限公司会计造假案例。因此，会计人员素质问题是会计行业的一个重要前提。 一、会计人员应具备的素质 （一）政治思想素质。会计人员的行为是由其思想支配的，只有正确的思想才会有正确的会计行为。如果会计人员的思想不正确，就很难保证其会计行为的客观公正，所制作的会计信息也难以让人相信。要想提高会计信息的质量，必须重视提高会计人员的思想素质。会计人员要在实际工作中实事求是，按准确无误的经济业务做账，保证会计信息的正确性和可信度。 （二）职业道德素质。会计职业道德素质是指在会计职业活动中，人们应遵循的职业行为和规范，是调整与单位有关各方面经济利益关系，有效实现财务会计目标和内部会计控制的目标手段，是规范会计行为的基础。财政部《会计基础工作规范》中规定，会计职业道德主要包括： 1.爱岗敬业。要求会计人员应热爱会计工作岗位，增强会计敬业意识，努力钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。具体表现为干一行爱一行，发扬尽职尽责、一丝不苟、兢兢业业、埋头苦干、任劳任怨的精神。 2.诚实守信。要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不为不可告人的目的而欺骗他人，不泄露秘密，真诚待人，踏实做事。 3.廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、准纪守法、清正廉洁，才能做到“常在河边走，就是不湿鞋”，正所谓“廉则明”。 4.客观公正。要求会计人员端正态度，恪守客观公正原则，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性，维护每个人的合法利益，才能做到“手提万贯，心无杂念”。 5.坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度，如《企业会计准则》、《企业会计制度》、《会计基础工作规范》等等，始终坚持按照法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。同时，要以会计准则作为与违法违纪现象作斗争的有力武器，通过树立会计准则的权威性来维护会计行业的信誉和会计人员的地位，确保经济活动正常进行。 6.提高技能。要求会计人员通过学习、培训和实践等途径，持续提高自身的会计理论水平、会计实务操作能力、职业判断能力、自动更新知识的能力、提供会计信息的能力、沟通交流的能力以及职业经验等。 7.参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时，树立参与管理的意识，积极主动的做好参谋，经常主动地向领导反映管理活动中的情况和存在的问题，主动提出合理化建议，协助领导决策，参与经营管理活动，不能消极被动地记账、算账和报账。 8.强化服务。要求会计人员树立服务意识，无论是为经济主体服务，还是为社会公众服务，都要摆正自己的工作位置；提高服务质量，在坚持原则、坚持准则的基础上尽量满足用户或服务主体的需要，要讲文明、讲质量，更要不断开拓创新，利用会计数据、会计信息，满足不同对象的需要，努力维护和提升会计职业的良好社会形象。 （三）会计业务素质。会计人员应具备熟练的记账、算账以及会计电算化技术等操作能力，作为更高要求，还要会预测、会编制计划、会分析、会决策等，还要有较强的独立分析、处理问题的能力，这样才能满足社会的需要，才能更高的做好本职工作，为国家、单位做贡献。 （四）综合文化素质。不仅要求会计人员的文化知识和专业知识要过关，还要求会计人员对会计改革和新的会计制度、会计准则