质量处罚规定.docVIP

银河湾精装工程 质量管理扣分标准 编制部门：质检部 审 核： 批 准： 为了切实贯彻、落实公司管理制度，根据高总指示，制定本质量管理扣分标准。 本标准以控制过程为主，让每道工序都在控制之中，使工程质量最终达到质量目标。 制定本标准目的，是利用制度和标准衡量一个部门、一个队的质量管理水平，最终与个人利益挂钩。 该标准仅对部门经理和队长进行监督和管理，部门质检和技术人员为部门管理范畴，有问题部门经理负主要责任呢。 该标准结合《质量验收控制程序》一起实施，没有按照验收程序报验进行下道工序的，对队长进行1—10分扣分，对部门经理进行0.5—5分扣分。 所有被扣分项目必须要进行复验，对没有认真整改的项目在上次扣分基础上，加倍扣分。 所有工作必须提前做出样板，并经过验收后才能大面积施工，没有样板就进行施工的，根据出现问题的情节严重性，对所属队长及部门经理进行罚款。 对已完成的成品，要采取特殊措施进行保护，如因成品保护措施不到位，造成成品破坏，对所属队长及部门经理进行扣分。 第一章：粗装修部分： 植筋项目： 植筋孔检查： 孔深度不够钢筋直径的15d（最低90mm）。每个孔扣所属队1分；一个验收段内累计出现3个以上， 扣部门经理1分。 孔内有粉尘、清理不干净。每个孔扣所属队长1分；一个验收段内累计出现3个以上，扣部门经理1分。 孔的位置偏离较大每个孔扣所属队长1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 起步50mm内缺孔。每个孔扣所属队长1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 以上问题没有一次验收通过的，每增加一次验收，扣分按照上次扣分加倍。 没有进行验收就进行下道工序的，以户为单位，每次每户扣所属队队长1分；扣部门经理1分。 植筋检查： 植筋口部表观没有抹平、塞实、密封。每个扣所属队长1分；一个验收段内累计出现3个以上， 扣部门经理1分。 植筋胶没有凝固即进行钢筋绑扎造成松动的。每次扣所属队队长1分；扣部门经理1分。 植筋型号与绑扎钢筋型号不匹配。每根扣所属队长1分，一个验收段内累计出现2个以上，扣部门经理1分。 抽查拔出钢筋植筋胶周圈不均匀。每根扣所属队长1分；一个验收段内累计出现3个以上，扣部门经理1分。 钢筋由于植筋胶粘结粉尘而松动。每根扣所属队长1分；一个验收段内累计出现3个以上，扣部门经理1分。 以上问题没有一次验收通过的，每增加一次验收，扣分按照上次扣分加倍。 没有进行验收就进行下道工序的，以户为单位，每次每户扣所属队队长1分；扣部门经理1分。 二、钢筋部分： 1、钢筋加工： 1.1、光圆钢筋1800 弯钩，平直段长度不满足钢筋直径3倍、弯弧内径小于钢筋直径的2.5（受力钢筋直径）倍。每根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现3个以上，扣部门经理1分。 1.2、箍筋叠合接头弯钩1350不平行，弯钩末端平直段长度小于钢筋直径的10倍或75mm，每个扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 1.3、当二级、 三级钢筋需做135度弯钩时，其弯弧内径不应小于钢筋直径的4倍，否则每根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 1.4、当二级、 三级钢筋做90度弯折时，弯折处的弯弧内直径不小于钢筋直径的5倍。不符合标准的每个扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 1.5、加工成型尺寸误差大于10mm。每根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。 2、钢筋安装及绑扎： 2.1、二次结构由于混凝土标号较低，钢筋搭接长度和锚固长度均按钢筋直径的50（且不小于300mm）倍设置，否则每根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。采取加固措施。 2.2、钢筋搭接没有错开构件受力最大（框架结构的梁端、柱端加密区）部位的，每根扣所属队长1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。返工处理。 2.3、同一连接区段内，纵向钢筋搭接接头面积百分率要符合下列规定：否则每根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。返工或加强处理 2.3.1、梁类、板类及墙类构件，不宜大于25% 2.3.2、柱类构件不宜大于50% 2.4、隔墙没有按照标准（竖向间距不大于1400mm且起步必须为加强钢筋；水平设置一道）设置加强筋，每缺少一根扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现2根以上，扣部门经理1分。增加钢筋。 接头搭接范围内没有使用3个绑扣绑扎或网片漏绑扎，每个接头（绑扣）扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分。处理合格。 2.6、箍筋叠合接头没有错开，每个扣所属队长 1分；一个验收段内累计出现5个以上，扣部门经理1分