办公室某同志教育实践活动第一环节征求意见情况报告.doc

办公室XX同志教育实践活动第一环节征求意见情况报告 ? 　　根据市委统一要求，在党的群众路线教育实践活动第一环节，我聚焦“四风”，认真广泛听取意见，查摆梳理问题，边查边改，立行立改。现将有关情况报告如下： ? 　　一、听取意见情况 ? 　　活动开展以来，我通过深入基层、走访群众、开展座谈会等多种形式，主动征求“四风”方面的意见，广泛听取群众意见建议。 ? 　　一是到农村征求意见。先后到范县安冯庄、清丰县姚屯村，走村访户，主动征求群众意见。详细了解两村经济社会发展、群众生产生活情况及当前需要解决的问题。二是到企业征求意见。到丰利石化、恒润石化等黄河滩区企业，了解企业发展现状及生产中存在的困难和问题，特别就滩区企业在扶贫攻坚中如何发挥作用进行调研，撰写了题为《关于加大扶贫攻坚力度 提高群众生活水平》的调研报告。三是多种形式征求意见。召开由街道、社区、办事处、服务单位代表参加的座谈会，面对面征求意见。向市发改委、市人社局、市工信局、县区等服务单位发放调查问卷，书面征求意见。同时，通过政府专网、征求意见箱、征求意见函等多种方式，广泛征求社会各界对我本人的意见。四在工作中征求意见。在产业集聚区观摩、检查重点项目建设、公务活动、办文办会办事等具体工作中，随机虚心征求意见。 ? 　　二、“四风”方面存在的突出问题 ? 　　（一）形式主义方面 ? 　　1．调查研究 ? 　　（1）安排领导调研时，习惯于按套路、搞设计、打招呼。很多时候都是提前安排地点、路线，或者跟对方打过招呼，让领导在对方有准备的情况下调研，虽然也到了现场，但没有看到真正想看的东西，监督调研的质量和发现问题的深度却打了折扣。 ? 　　（2）自己的调研深度广度不够，调研时间少，形式单一，随领导下基层调研多，自己主动调研少，基层情况掌握不全面，思考问题深度不够，对调研结果应用往往只是停留在纸上，没有运用到实际工作中去。 ? 　　（3）对部门调研成果，不加甄别筛选，习惯于当二传手，参谋助手作用发挥不够充分。 ? 　　2．文山会海 ? 　　（1）对文山会海的危害认识不足。市政府办公室作为市政府的办事机构，文件会议比较集中，文山会海的问题比较突出。中央八项规定出台以来，虽然经过治理取得了一定成效，但问题依然严重，主要表现在对文山会海危害性认识不足，抵制不力，甚至存在依赖以发文办会推动工作的问题。 ? 　　（2）对文山会海把关不严。多年来受传统工作方法的影响，习惯于用开会、发文这种单一的方式指导工作，对下级或本级提出的会议申请和发文请示缺乏慎重考虑，往往不加思考就签发了。 ? 　　（3）治理文山会海带头不够。工作中，上行下效，因循守旧，往往上边开了一个什么会，下边就跟着开个什么会；上边发了一个什么文，下边也随着发一个什么文；上边怎么讲，下边怎么传，不注重结合本地实际提出具体贯彻意见。 ? 　　3．工作落实 ? 　　（1）囿于日常事务，对于具体工作思考的少、研究的少。在工作任务重、压力大的时候，主观上存在应付完成的想法，忽视工作的质量求数量。对工作中遇到的困难和问题，缺乏思考、研究，有时不能通过主动想办法找到新路子。 ? 　　（2）把部署当落实，缺乏一抓到底的精神。部署工作多，督促检查少，不少工作没有真正落到实处；有时存在以文件落实文件，用检查应对检查的问题；有时也存在调查不深，研究不透，浮于表面的情况。 ? 　　（3）有些工作存在应付现象。对于部分面上工作，有时首先想到的是怎样尽快完成，特别是任务多、压力大的时候更是如此，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。 ? 　　（二）官僚主义方面 ? 　　1．深入基层不够。由于工作性质，把主要精力放在了服务领导上，服务基层、服务群众的意识有所弱化，对下情了解不透，对群众的感情有所淡化。有时深入基层，只是与群众见见面，走马观花，真正与群众沟通思想不够，存在听汇报多，直接倾听群众意见少；看先进典型多，了解落后情况少，了解面上情况多，发现深层次问题少的问题。2．宗旨意识不强。浮在面上，浮在会上，从早到晚，忙忙碌碌，习惯电话指挥。虽然也经常下基层调研，但随领导调研多，自己主动安排调研少，主动性不强、不够深入，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。 ? 　　3．机关制度建设滞后。习惯就事论事，办公室科室力量分配不均，有顾此失彼、打乱仗的现象，影响了工作质量和工作效率。 ? 　　4．好人主义。认为机关工作非常清苦，怕批评过多，会影响大家积极性，对有些问题要求失之过宽，对同志拉不下情面，批评的少、迁就的多，实际上是对工作和同志不负责任。 ? 　　（三）享乐主义方面 ? 　　1．精神懈怠，拼搏意识不强。有些工作得过且过，存在浮躁情绪，疲于应付，对自己工作标准有所降低，有“不求有功、但求无过”的消极观念，满足于完成既定目标任务，满足于不