第九章 就业手续策与规定.pptVIP

第九章 就 业 手 续、政策与规定 就业过程中可能要接触的几个部门 用人单位 用人单位主管部门 用人单位所在人事局或人事主管部门 学校学生工作处（校毕业生就业服务中心） 学校保卫处（办理户口迁移等） 省高校毕业生就业指导中心（户档托管等） 就业过程中要使用的就业材料 自制自荐材料 学校提供的材料 就业推荐表 就业协议书（一式三份） 毕业生登记表 户档托管申请表（可选） 国家教育部统一印制的《就业报到证》 协议书的用法 协议书一式三份，用人单位、毕业生、学校各一份。毕业生按协议书编号领取。 作用：是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。 每一份至少要四个章 用人单位 用人单位主管部门或所在人事局 部系意见 学校意见 一、离校前落实单位 1、和单位达成共同意向后，签定《就业协 议书》。 2、校毕业生就业服务中心根据《协议书》 向省就业指导中心报批、备案。 3、由省就业指导中心打印《报到证》。 4、校档案室迁出档案，保卫处迁出户口。 5、学生持《报到证》在规定日期内到单位报到。 二、离校前不能落实单位 （一）若不办理户档托管手续，则户档打回原籍（回生源地），有报到证和户口迁移证。 （二）若办理了户档托管手续，则户档托管在东莞，没有报到证和户口迁移证，只有一份户档托管申请表。 回生源地 省就业指导中心打印回生源地人事局的《报到证》。 档案迁回生源地人事局。 户口迁回原迁出地点（最低到县一级）。 学生凭《报到证》在规定日期内回生源地报到，在当地就业。 办理户口托管手续 填写《户档托管申请表》一式两份，依据物价部门规定，一次性收取手续费、户口迁移（含迁入迁出及工本、网络发布等）费、档案转递邮寄费共80元；托管期间应毕业生要求开具非就业有关证明每次20元，超过两年以上，每月收户档托管费15元。 注意：毕业生可选择托管户口或档案，在申请表右上注明。 户口档案迁至所托管单位（省高校毕业生就业服务中心）。 自托管之日起，若要办理户档迁出手续须待30日后。 三、两种比较特殊的情况 （一）毁约——报到证打印前又换单位 （二）改派——领取报到证离校后换单位 毁 约 指已与某单位签订协议书，但离校前又找到另外一家单位，需要撕毁旧协议，签订新协议。 办理手续必须齐备“三份材料”： 1、原单位同意毁约证明 2、原协议书一式三份 3、新单位同意接收证明（主管和人事要有把握） 强烈建议：与单位签约一定要慎重，一次解决问题，不要毁约 改 派 指已领取《报到证》离校后（包括落实单位和回生源地的），又落实新的单位，须打印新《报到证》。 两种情况： 未落实单位回生源地的 落实单位的 在离校一年内回学校统一办理。 四、未落实单位回生源地 在生源地人事局所辖范围内找到单位的，直接由人事局派遣，不属改派范围； 在人事局管辖范围外找到单位的，则须以下材料： 1、生源地人事局同意异地就业的证明 2、原《报到证》 3、新单位接收证明 4、新单位所在地人事局同意接收证明 五、落实单位后改派 须凭以下材料办理手续： 1、原单位同意放行证明 2、原单位所在地人事局同意证明 3、原《报到证》 4、新单位同意接收证明 5、新单位所在地人事局同意证明 * * 用人单位 用人单位 主管部门 人事部门 部系 学生处 *