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国有企业政工工作创新研究与探讨 　　【摘 要】 随着经济全球化的发展，我国企业面临更加严峻的挑战，市场竞争越来越激烈，其中国有企业也面临很大的挑战。 　　【关键词】 国有企业；政工工作；创新 　　前言 　　国有企业属于全民所有，是推进国家现代化、保证人民川司利益的重要力量。国有企业总体上已经同市场经济相融合，必须适应市场化、国际化新形式，以规范经营决策、资产保值增值、公平参与竞争，提高企业效率、增强企业活力、承担社会责任为重点，进一步深化国有企业改革。面对新的市场经济与经济全球化，国有企业受到了巨大的冲击，国家对国有企业的发展、经营等都提出了相应的要求。当前是我国房地产市场整体发展平稳的时期，作为国有的企业，在新的形势中，适应社会的发展，有效提高国有企业的管理效率，关键是建设稳定的员工团队，增强其思想政治素质，不断凝聚企业的团队合作精神。通过进一步开展有效的政工工作，提高员工的思想政治素养，增强企业员工的凝聚力，最终为企业创造更多的则富，促进企业全面发展。 　　1.政工工作的作用 　　政工工作在国有企业中起到的作用主要是，为国有企业的发展提供了精神上的帮助，加强企业员工之间的和谐相处，提高了员工对工作的敬业意识。同时，在企业改革过程中，为企业提供了思想上的帮助，帮助员工建立创新思想意识，更新传统观念，树立正确的发展意识。在企业的思想文化建设方而，政工作也起到了良好作用