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- 2018-08-31 发布于贵州
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2013-2015学年个人发展规划(样表)
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元祥教师基本情况表(一)
进入本园工作时间: 2013.08
姓名
性别
出生年月
毕业院校
学历
照 片
职称
评审
时间
参 加
工作时间
家庭住址
婚姻状况
邮编
电话
手机
星座
血型
属相
特长
喜好
家庭
基本
成员
姓名
称呼
年龄
工作单位
本人简历:(从大学起至今)
获得何种荣誉及主要成绩(区级以上):
受到何种处分:
个人综合能力分析:
备注:
闵行区马桥元祥幼儿园 2013学年制订
2013学年- 2015学年幼儿园师资发展规划(二)
总目标:以“自主发展,幸福成长”的办园理念为指导,以培养“立足规范,凸显专业,持续发展”的教职工队伍为目标,拓宽培训途径,优化师资队伍,促进人才梯度发展,营造积极求上进、主动求发展的良好园风。
情况分析:
我园于2010年9月正式开园,现共有班级10个,其中小班3个,中班3个,大班4个,现在岗教师共25人,平均年龄 岁,是一个充满了激情和活力的年轻的团队。
年龄结构:
20-25岁
25-30岁
30-35岁
35-40岁
40岁以上
6
10
3
4
2
教师队伍比较年轻,平均年龄26岁,拥有3年以上教学经验的年轻教师占46%,5年以上教学经验的教师占31%,饱含事业热情,有一定的发展潜力。
学历层次:
大专
本科
(其中)本科在读
9
16
8
教师注重自身学历进修
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