5月企业人力资源管理师二级试题及答案.docVIP

2009年5月企业人力资源管理师二级试题及答案 第二部分 理论知识 　　一、单项选择题(26~85题，每题1分，共60分)。 　　26、( C )是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替。 　　A、经济规律 B、经济交替 C、经济周期 D、经济变动 　　27、关于社会保险不正确的说法是( A ) 　　A、社会保险当事人可以自行选择缴费标准 　　B、社会保险当事人不能自行选择保险项目 　　C、社会保险当事人不能自行选择选择是否参加保险 　　D、对劳动者而言，物质帮助权主要通过社会保险来实现 　　28、( C )是以法律共同体的长期实践为前提，以法律共同体的普遍的法律确信为基础。 　　A、法官法 B、判例法 C、习惯法 D、成文法 　　29、( A )是指对本企业的营销具有吸引力的、能享受优势的市场机会。 　　A、企业营销机会 B、企业竞争机会 C、企业优势机会 D、企业实践机会 　　30、满足地位需要的行为不包括( D )。 　　A、拥有舒适的轿车，合理的穿着 B、具有执行官的特权 　　C、居住在合适的社区，参加俱乐部 D、影响他人并改变他们的态度和行为 　　31、对组织而言，绩效管理的功能不包括( B )。P194 　　A、组织发展的有力措施 B、规范员工的手段 　　C、提高生产效率的途径 D、人事决策的基础 　　32、两家企业合并属于企业组织机构变革的( D )变革方式