建筑施工型小企业安全生产评价细则.docVIP

建筑施工型小企业安全生产评估细则 类别 评估项目 评估分值 评估标准 备注 一依法生产经营（100分） 1、生产经营活动符合工商登记核准范围且在有效期内 20 无证生产经营、生产经营超越标准范围和有效期的扣20分 ○ 2、具备安全生产许可证、资质等级证书 30 无安全生产许可证或不具备施工资质等级证书或资质等级低于施工项目的从事施工作业的扣30分 ○ 3、建筑施工项目的开工报监 10 未按规定报监的扣10分 4、建筑施工项目企业使用、存储危化品应依法登记 10 未依法登记扣10分 △ 5、从事建筑行业或使用特种设备等依法办理相关证照 10 完全未依法办理相关证照扣10分 部分未依法办理相关证照扣5分 6、禁止使用国家和本市明令淘汰的施工工艺、生产设备和危险物品 20 使用国家和本市明令淘汰的施工工艺、生产设备和危险物品扣20分 类别 评估项目 评估分值 评估标准 备注 二组织保证体系（100分） 1、按规定建立安全生产管理委员会 15 未按规定建立安全生产管理委员会的扣15分 召开安委会会议（每半年至少一次）不正常，并无安委会会议记录，缺一次扣5分 2、制订建筑施工项目安全保障体系 15 未制定安保体系扣15分 安保体系制订不全扣5分 3、建立各部门、各类人员的安全生产责任制 15 未制定安全生产责任制的扣15 分 部门或人员安全生产责任制每缺一项扣3 分 4、按规定配备专职安全生产管理人员 10 未配备专职安全生产管理人员的扣10分 5、形成安全生产管理网络 10 未建立安全监管网络的扣10分 管理网络未落实到部门、班组责任人的扣5分 6、开展安全责任签约和员工安全承诺 10 未进行逐级签约的扣10分 未开展员工安全承诺的扣10分，每少一人扣2分 7、制定事故应急处置预案 15 未建立事故应急救援预案的扣15分 未进行事故应急处置预案演练的扣10分 8、工会组织或员工代表参与监督管理 10 已建立工会组织，工会组织或员工代表未参与安全生产监督管理的扣10分 △ 类别 评估项目 评估分值 评估标准 备注 三安全教育培训（100分） 1、对从业人员进行安全“三级”教育 20 未对从业人员进行 “三级”安全教育的扣20分；抽检20％，每少教育一人扣4分 2、特种作业人员经培训合格持证上岗 15 特种作业人员未经培训考核无证上岗的扣15分 每一证超期（2个月内）扣5分；现场检查时当事人未能出示上岗证扣3分 3、单位主要负责人、项目经理具备相应安全知识和管理能力，经培训考核合格任职 15 单位主要负责人、项目经理未经培训并考核合格任职的扣15分 未按规定复训的扣5分 4、安全生产管理人员（安全员）具备相应安全知识和管理能力，经培训考核合格任职 15 安全生产管理人员未经培训并考核合格任职的扣15分 未按规定复训的扣5分 5、建筑施工项目采用新工艺、新技术、新材料、新设备的进行专门安全教育培训 10 采用新工艺、新技术、新材料、新设备未进行专门安全培训教育的扣10分 6、对从业人员进场进行安全生产的教育 10 未能提供进场人员安全生产教育提纲及教育相关记录的扣10分 7、组织开展“安全生产月”活动 5 未能提供组织开展“安全生产月”活动的相关文件和记录扣5分；有相关文件但无记录扣3分 8、企业、场所安全宣传氛围 10 企业、场所无安全宣传氛围（指在施工场所无标语、宣传、标识等）的扣10分 有部分安全标语、宣传、标识，但明显有待更新的每处扣2分 类别 评估项目 评估分值 评估标准 备注 四维护员工权益（100分） 参加工伤保险或综合保险；依规定参加社会、商业相关保险，作为补充资金 25 未参加工伤保险或综合保险的扣25分 部分缴纳工伤保险或综合保险金的扣10分 依规定未参加社会、商业相关保险，作为补充资金的扣5分 2、对受工伤事故和职业病等伤害，达到规定标准的职工按规定赔偿 10 依照有关法律法规，尚有获得赔偿权利的，向本单位提出赔偿要求后，单位未依照有关规定予以赔偿的扣10分 △ 3、与从业人员签订劳动合同，合同内容符合有关规定 10 未与所有施工人员签订劳动合同扣10分 合同内容不符合有关规定的扣10分 4、按规定标准为员工配备劳动防护用品 15 完全未按规定标准为员工配备劳动防护用品的扣15分 为员工配备劳动防护用品，明显与规定有差距（如不全等）的扣10分 为员工配备劳动防护用品，但部分劳动防护用品明显失效或已过期的扣10分 5、如实告知作业场所、岗位的危险因素和防范措施 15 未能如实告知作业场所、岗位的危险因素和防范措施的扣15分