油气2014年HS工作总结.docVIP

四川省科学城中原油气服务有限责任公司 Sichuan Science City Zhongyuan OilGas Services L.L.C. PAGE \* MERGEFORMAT PAGE \* MERGEFORMAT 1 四川省科学城中原油气服务有限责任公司 Sichuan Science City Zhongyuan OilGas Services L.L.C. 2014年度HSE工作总结 EOG 八角场区块项目 2014年12月31日 尊敬的EOG领导， 2014年，四川省科学城中原油气服务有限责任公司在EOG各级领导的指导和支持下，在我公司领导的带领下，在全体职工通力合作下，实现了全年服务生产平稳运行的良好态势，我公司继续以“满足并高于客户的要求”为工作标准来践行“安全第一、客户至上、诚信为本、优质服务”的发展理念，公司始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，狠抓安全管理，严把质量控制，提升工作效率，扎实稳健的完成了各项工作任务。安全是我们工作的首要条件，预防是实现安全的主要方法，现将2014年的主要工作汇报如下： 强化管理责任和全员安全意识，加大HSE培训力度。 （一）、领导树形象，引领安全执行。 提高安全管理工作的执行力，领导树形象、作表率。公司总经理切实将HSE工作作为安全发展的首要环节来抓，将HSE管理理念融入到服务、经营和培训教育等各项工作中。公司总经理对各级管理者提出两点要求：一是践行“四个第一”，确保“安全第一”。各级管理者在各级文件中第一个部署安全，在各类会议上第一个强调安全，在生产运行中第一个安排安全，在检查工作中第一个检查安全；二是做到“五个到位”，落实安全职责。各级管理者做到安全部署到位、安全投入到位、机构设置到位、日常督查到位、承诺履行到位。在公司各级管理层的重视和引领下，公司员工深切的感受到领导对安全工作的重视程度，各项工作强调安全，安全工作自上而下的顺利贯彻执行。 （二）、强化管理责任，不断完善HSE监管机构。 各部门负责人作为本部门安全生产的第一责任人，对本部门的HSE工作全面负责。不断完善HSE监管机构，配备一支人员充足、工作得力的HSE管理监督队伍，确保管理的受控和制度的有效落实。各部门负责人、HSE管理人员和监督人员加强了对各项规章制度执行情况的检查和督导，不断完善HSE规章制度，狠抓制度的落实工作。 为确保服务质量，生活服务部负责人根据实际工作需要，向公司HSE管理委员会提出更换厨房部分设备的建议，公司HSE管理委员会成员经过现场实际查看，最后经商议，全体成员一致同意设备更换。生活服务部厨房先后更换了新的打荷台，冰箱，消毒柜，照明灯具，排气扇等设备。设备的更换使得服务质量得以进一步提升。 （三）、注重HSE培训及学习，提高全员HSE素质和技能。 在工作中加强了对操作技能和应知应会安全知识的培训，组织员工认真学习并掌握与自己工作相关的HSE规章制度、操作流程和岗位安全职责，提高全员的HSE素质和技能，并自觉运用到工作中去。 1、外部培训情况：公司积极组织员工参加与工作相关的外部培训，如作业许可培训，架子工培训，专职安全员培训等，不但提高了员工的安全意识，还极大的提高了员工的实际操作和运用水平；积极参加贵公司组织的各种培训，如防御性驾驶培训，石油设备机械阀门介绍培训，叉车操作培训和吊装技巧培训等进一步巩固了员工的工作技能，提升了业务能力。 2、内部培训情况：我公司特别注重对工作场所存在的危险的预防和控制，先后组织开展了行为安全观察培训，危险源识别工具培训，工作安全分析培训，STOP卡应用介绍等培训，使员工了解并掌握危险源识别和控制的工具和方法，并运用到工作中去消除工作中的安全隐患；除此之外，公司内部还积极开展内容丰富的培训学习及案例分享，内容涵盖业务技能和安全管理等各方面，起到了较好的效果，使安全知识和技能得以有效传播和提高，使员工安全素质得到提升，使管理要求得以传达执行。 为了能够让员工熟知EOG承包商HSE绩效竞赛程序，我们将EOG承包商HSE绩效竞赛程序及于此竞赛程序相关的EOG承包商HSE手册以及EOG承包商HSE要求及处罚条款打印并分发给各部门负责人及员工学习。使项目内所有服务人员明白自己应该怎样做！ 二、对劳动防护用品进行科学合理的配置和管理。 按照《劳动防护用品选用规则》（GB11651）和国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定，为员工配备劳动防护用品。建立健全劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度。按照标准定期为员工配备适合工作需要的劳动防护用品，除了在采购环节控制采购质量外，还特别向各部门负责人和安全员强调了以下三个方面：一是配备方面，严格按标准配发给员工；二是正确使用方面，教育监督员工严格