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- 2018-09-15 发布于四川
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年初以来,**区总工会按照《**区妇女儿童发展规划》的工作部署,在区妇女儿童工作委员会的指导下,切实结合自身职能,按要求认真实施了妇女儿童发展规划,扎实开展了妇女儿童的相关工作,积极推动了我区妇女儿童发展规划有效开展。现将我单位实施妇女儿童发展规划工作情况汇报如下:
一、健全工作机制,提高思想认识 ? ?
为了进一步搞好我会妇儿工作,区总工会高度重视,加强对妇女儿童发展规划工作的领导,并制定了工作方案,完善了组织机构,一是坚持领导责任制,确保工作顺利开展。成立由区总工会副主席、女工委主任为领导的工作小组,专门负责妇女儿童发展规划工作,切实保障了“两个规划”实施工作顺利开展、持续推进。二是注重加强女职工的思想政治学习教育,把握中央及相关部门妇儿发展规划工作文件和精神,进一步提高对妇儿发展工作重要性和必要性的认识,明确妇儿工作任务和要求,切实履行自身职责,努力达到规划目标。 ?
二、围绕中心工作,发挥组织作用 ?
(一)健全维权机制,有效保障女职工合法权益 ?
一是大力落实合同签订工作。积极督促非公企业与女职工依法签订劳动合同及女职工权益保护专项集体合同的签订工作。截止目前,482家区属非公企业有477家签订了“三项合同”,其中劳动合同签订率达100%,女职工专项合同签订率达98%。在加大劳动合同签订力度同时在企业推动落实女职工“五期保护”工作。二是推动妇儿维权机制的完善。为了有效维护
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