南陵县第二批习实践活动百件实事进展情况表.docVIP

PAGE PAGE 17 南陵县第二批学习实践活动百件实事进展情况表 截止时间：2009年 序号 单位 内 容 整改落实目标 整改落实的进展情况 整 改 时 限 1 县委办 加强信息决策服务 为县领导提供170条以上全县经济社会发展方面的信息 已为县领导提供了204条全县经济、社会发展方面信息 2009.12 已完成 加强工作调研 为县领导提供2篇以上有参考价值的调研报告 目前已完成2篇调研报告 2009.12已完成 2 县人大办 出台关于加强调查研究工作的意见 加强调查研究 8月26日已出台了《南陵县人大常委会关于加强调查研究工作的意见》 2009.8已完成 组织代表开展异地交流视察 加强代表工作 10月10日已印发《关于开展县十五届人大代表互动活动的通知》，将于10月19日、10月20日组织山区、圩区县人大代表开展互动活动 2009.10 3 县政协办 进一步完善提案的办理机制 提案落实到位 将于11月份对县政协八届三次会议重点提案进行督查，确保全部落实到位 2009.11 进一步加强基层政协委员队伍建设 政协委员队伍建设得到加强，委员作用充分发挥 9月15日至21日集中开展了委员“届别周”活动，共搜集社情民意信息12条，为基层社区、村组和企业提出合理化建议23条，委员们共捐款3.61万元,帮扶农村特困群众39户 2009.10 4 县纪委 效能建设仍需进一步加强 推进机关效能建设促进干部作风进一步转变 对各镇、县直有关单位及重点“窗口”单位工作人员的上下班情况、工作秩序及服务情况开展不定期明查暗访。结合年中基层党风廉政建设检查，对各镇开展“群众满意基层站所”活动进行了督促，已有4个镇对参评基层站所负责人开展了一次述职和评议活动 2009.12 重点建设项目监督检查力度有待进一步增强 加强监督检查，促进保障科学发展 9月份对全县2个重点建设项目进行了跟踪服务，对大浦试验区建设中有关单位杆线迁移情况进行跟踪督查，下发督查通报1期 2009.12 5 县委组织部 以为经济强镇、重点镇建设提供组织保证和干部交流为重点，进一步加强领导班子建设 不断增强领导班子整体功能 成立了解决问题专项工作组。已向县委上报了《2009年度全县领导干部考核办法（修改稿）》，于10月14日-20日在浙江绍兴市委党校举办科级干部培训班，共44人参加。年底前举办青年干部培训班。在籍山镇五里社区开展 干部监督进社区试点工作，近期召开会议，到市有关社区 进行考察学习。向市申报了3家“555”创新团队，干部选拔、交流和领导班子调整等项工作正按步骤适时进行 2009.12 以组织设置调整和发挥远程教育站点作用为纽带,进一步加强农村基层党建工作 为新农村建设提供组织保证 筹建2个农民专业协会党支部，开展远程教育站点故障排除集中整治月活动，已完成79个站点的故障排除，并建立了故障排除报修机制 2009.12 6 县委宣传部 组建通讯员队伍，定期开展培训 提高通讯员新闻写作水平 已组建全县通讯员队伍，举办了2次培训 2009.11 围绕中心，服务大局，加大对经济方面的宣传力度 在县内新闻媒体上增加经济报道的篇幅与时段 加大了经济方面的报道力度，电视台已播出30多篇经济方面的报道，条数、时长占总报道的30-40%。南陵版已刊登7篇经济方面的报道，占总报道的1/3 2009.11 7 县统战部 制定联系统战成员单位制度 加强与成员单位组织沟通 下发了调研通知，9月底，已走访调研了民盟成员比较集中的南陵一中党总支、县医院党总支和南陵二中党总支 2009.10 加强对宗教场所检查力度 确保宗教稳定 下发了《关于对全县部分宗教活动场所进行专项执法检查的通知》，联合县公安局、县建委等相关部门于9月15日至18日对全县60余处佛教、基督教活动场所进行联合执法检查 2009.9 8 县政法委 镇综合（维稳）中心和村综合工作站 建立综合、维稳工作长效机制 9月份，县综治办起草了《关于镇综治（维稳）工作中心建设的意见》，提请两办印发各镇、各有关单位执行。近日，县综治委将组织有关部门对建设情况进行一次督查和指导。10月底，各镇综治（维稳）中心挂牌运行 2009.10 监外“五种人”监管工作 建立监外“五种人”监管工作机制 对“五种人”开展了前期摸底工作，召开了公、检、法、司联席会议，沟通情况，协调解决监管中的问题。9月份县“五种人”监管工作领导小组召开联席会议，形成会议纪要，基本上完成了全县“五种人”监管工作机制的建立。10月13日召开了公、检、法、司四部门分管领导会议，决定同综治办、公、检、法、司联合下文，对相关工作制度进一步明确规范 2009.9 9 县委党校 探索创新主体班教学方式 形成一套适合南陵实际的干部培训模式 10月初与县委组织部共同举办领导干部培训班，采取菜单式