ktv安全保卫工作方案.docx

ktv安全保卫工作方案 篇一：KTV安全管理制度　　微客KTV安全经营工作方案 　　为了保障本店平稳、健康的发展，保障本店财产安全，防范安全事故发生；实现责、权、利有机统一；特制定本安全工作方案。  　　一、总体责任指标 　　1、深入贯彻落实有关安全经营的规章、制度，严格执行市政府关于　　安全经营工作的有关规定，确保政令畅通。　　2、将安全经营工作纳入重要议事日程，落实一岗双责，安全经营第一责任人或委托其他人员定期召开会议，分析公司安全经营形势，研　　究制定防范措施.　　3、建立和完善安全经营责任制和安全事故行政责任追究制，将安全经营工作指标和事故控制指标层层分解，并逐级签订责任书。　　4、严格落实本店重特大事故应急处理预案，并制定和完善公司重特大安全事故处理应急预案，建立应急救援队伍，并定期演练。　　5、加强安全经营管理机构建设和队伍建设。按照公司章程的要求，健全公司安全经营管理机构并按要求配备专（兼）职工作人员。　　6、突出“以人为本”，做好安全经营宣传教育工作。加强安全规章、制度等法规的宣贯；并结合实际，营造关注安全、关爱生命的安全氛围。 　　第1页 　　7、依规加强培训。加大对本店从业人员特别是特种作业人员的安全培训。　　8、加强行政审批。按照政府规定,定期审批.　　9、定期开展安全经营检查和专项整治。　　10、完善企业安全经营保障条件，严厉查处违规事件和各类事故；及时上报各类安全事故；严格组织调查处理，批复、处理率达到100%。　　11、推进安全经营工作的创新。重点在监管方法、监管方式、监管手段、事故防范和救援机制、科技创新等方面实现新突破，使安全经营、综合监管与社会和公司发展相适应。 　　二、责任指标 　　1、总经理、副总经理、安全员必须执行“三不放过”（即：发生事故未查出原因不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过）。　　2、新进员工必须经过公司安全教育，经考核合格后方能上岗工作。　　3、各岗位要严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度。　　4、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。　　5、各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥。　　6、定期组织安全学习，学习安全规程，总结前一阶段安全要作，布置今后的安全工作。　　7、安全员必须按规定每月组织一次安全大检查，检查内容包括：不安全隐患，安全活动记录。 　　第2页 　　8、部门主管在每次布置工作的同时，要根据公司的工作情况布置安全工作，并做好记录。　　9、各岗位发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报。　　三、奖惩措施　　1、通过考核为优秀等次的部门，总公司给予表彰奖励。　　2、凡因领导忽视安全、责任不到位、失职失察发生重、特大事故的，依法依纪追究责任。 　　微客KTV 　　XX年4月22日 　　第3页 篇二：KTV安全应急预案　　安全应急预案　　为加强和规范公司消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，根据《中华人民共和国消防法》以及《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，结合公司实际，特制定本消防安全应急预案。　　一、指导思想 以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，从 维护广大员工的人身安全和公私财产安全，确保安全实现公司全面、协调、可持续发展，建设“一强三优”现代公司的发展战略目标出发，构造“集中领导，统一指挥，反应灵敏，运转高效”的消防安全应急体系，全面提高公司应对火灾的能力。　　二、制定预案的目的 制定消防应急预案，是为了在公司面临突发火灾事故 时，能够统一指挥，及时有效地整合人力、物力、信息等资源，迅速针对火势实施有组织的控制和扑救，避免火灾现场的慌乱无序，防止贻误战机和漏管失控，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。　　三、制定预案的依据 以《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、本单位消防安全制度为依据，严格依法实施。　　四、组织机构及职责，单位成立消防安全应急指挥部，负责公司火灾现场指挥。消防应急指挥部职责：指挥协调各工作小组和义务消防队开展工作，迅速引导人员疏散，及时控制和扑救初起火灾；协调配合公安消防开展灭火救援行动。 各成员的职责：　　现场灭火、引导人员疏散、控制各出口，确保人员安全快速疏散。　　五、火灾处置一般程序　　（一）报警：公司员工、值班人员发现火情后应立即向公司消防中心和保卫部报警，根据火情可直接报“119”火警。 （二）接警：保卫部、消防中心接警后，应立即向公司领导和消防应急指挥部报告，通知全应急指挥部启动应急预案。 （三）处置：指挥各小组迅速集结，按照职责分工， 进入相应的位置开展灭火救援行动。　　（四）清点：处置结果后或在公安消防队到场后，