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1 中外合资公司财务管理制度.doc
第
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中外合资公司财务管理制度
目 录
第一章 总则
第二章 财务机构和财会人员
第三章 财务会计工作要则
第四章 会计核算原则
第五章 资金管理
第六章 库存的管理
第七章
第八章
第九章
第十章 资金管理,存货管理,固定资产和在建工程,无形资产、递延资产和其他资产,对外投资,成本和费用。
第十一章 营业收入、利润及股东权益。
第十二章 外币业务
第十三章 所得税
第十四章 清算业务
第十五章 财务报告附则
第十六章 附则
第一章 总 则
第一条 为了加强公司财务会计管理,规范公司财务行为,保证公司持续、稳定、健康发展,根据中华人民共和国有关法律、法规、《工业企业财务制度》和《企业会计制度》以及财政部颁布的有关会计准则之要求,结合公司具体情况及公司章程规定制定本财务制度。
第二条 财务管理要贯彻“勤俭办企业”的方针,在加强宏观控制和微观搞活的基础上,有效利用各项资产,合理筹集和使用资金,做好财务收支计划、控制、核算、分析工作,实现人、财、物和技术资源的优化配置,努力提高公司经济效益。
第三条 本公司所属各部门都必须执行本制度。
第二章 财务机构和财务人员
第四条 本公司设置独立的财务机构,配备业务素质与岗位职责相适应的会计人员,做好财务会计工作。
第五条 本公司设财务副总经理,协助总经理管理全公司的财务会计工作,对全公司的财务会计工作负责。
公司财务副总经理由总经理提名,董事会任命。
第六条 财务副总经理职责如下:
(1)在总经理的领导下,贯彻股东会和董事会的决议;
(2)负责组织本公司编制和执行公司财务收支计划、信贷计划,拟定公司资金筹措和使用方案,开辟财源、有效地使用资金。
(3)负责组织本公司进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促有关部门降低消耗,节约费用,提高经济效益。
(4)建立、健全经济核算制度,组织本公司的经济活动分析会议。
(5)负责对本公司财务机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案,组织会计人员的业务培训和考核,支持会计人员依法行使职权。
(6)协助总经理对本公司的生产经营、基本建设、对外投资等问题作出决策。参与新产品开发、技术改造、科技研究、商品价格、工资奖金等方案的制定,参与重大经济合同等经济协议的研究、审查。
(7)承办总经理交办的其他工作。
第七条 财务副总经理的权限如下:
(1)对公司违反财经纪律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造成损失、浪费的行为,有权制止或者纠正。制止或者纠正无效时,提请总经理处理。
(2)有权组织本公司各职能部门的经济核算、财务会计和成本管理方面的工作。
(3)主管审批财务收支工作。重大的财务收支由财务副总经理报总经理批准。
(4)公司的财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决策报告,须经副总经理签署。涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等,在公司内部须财务副总经理会签。
(5)会计人员的任用、晋升、调动、奖惩,应当事先征求财务副总经理的意见。财务部经理、副经理由财务副总经理进行业务考核。
第八条 公司设财务部。财务部经理、副经理。财务部经理由总经理提名,董事会任命。财务部副经理由总经理任命。
第九条 公司财务部是公司财务会计业务的主管部门,在董事长、总经理和财务副总经理领导下,组织开展财务会计工作。
第十条 财务部经理职责如下:
(1)主持财务部日常工作,保证财务部岗位责任制的切实执行。
(2)贯彻执行国家的法律、法规和公司的财务制度,维护公司资产的完整、安全、增值。
(3)负责资金的筹集、调度、管理,对正在执行的经济合同实行监督,对应未收款项定期检查,督促限期收回,防止资金流失。
(4)组织编制公司财务成本计划,审核公司财务收支的合法性、合理性和有效性,严格控制成本费用开支,制止铺张浪费。
(5)参与公司重大经济事项的讨论和新开拓业务的可行性研究,参与公司重大经济合同的洽谈、签订和评审。
(6)承办领导交办的工作。
第十一条 财务部经理权限如下:
(1)对本公司的各项资金使用和费用开支有审核、检查、监督权。
(2)有权参与公司的生产经营、投资、技术开发、技术改造的研究和决策,并审核其经济效益。
(3
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