X中医院名中医评选量化评分表.docVIP

— PAGE 10 — — PAGE 1 — 附件1 X中医院名中医评选量化评分表 一、资历及职称：10分 内 容 标准分值 评分备注 考核部门 得 分 1、学历 5 ①博士：5分 ②硕士：4分 ③学士：3分 ④本科以下：2分 人力资源科 2、职称 5 ①主任中医师：5分 ②副主任中医师：4分 ③主治中医师：3分 人力资源科 二、中医诊疗技术：55分（该项指标以2011年度数据为准） 内 容 标准分值 评分备注 考核部门 得 分 1、中医特色 35 非针灸推拿科医生要求： ①中医饮片处方量（25分） ②非药物中医诊疗技术量（10分） ①中医饮片处方量占个人处方总量﹥30%，得20分；每上升1个百分点加0.5分，加满为5分；每下降1个百分点扣减0.5分，扣至0分止。 ②非药物中医诊疗技术处方量占个人总处方量﹥10%，得6分；每上升1个百分点加0.5分，加满为4分；每下降1个百分点扣减0.5分，扣至0分止。 医务科 针灸推拿科医生要求： ①中医饮片处方量（10分） ②非药物中医诊疗技术量（25分） ①中医饮片处方量占个人处方总量﹥15%，得6分；每上升1个百分点加0.5分，加满为4分；每下降1个百分点扣减0.5分，扣至0分止。 ②非药物中医诊疗技术处方量占个人总处方量﹥50%，得20分；每上升1个百分点加0.5分，加满为5分；每下降1个百分点扣减0.5分，扣至0分止。 医务科 2、门诊量 20 年门诊处方量﹥全院年平均门诊量，得12分，每上升1个百分点加0.5分，加满为8分；每下降1个百分点扣减0.5分，扣至0分止。 医务科 三、科研教学：10分 内 容 标准分值 评分备注 考核部门 得 分 1、科研立项与成果 3 省部级课题每项3分；市科委、厅局级课题每项2分；市卫生局、校级课题每项1分；未按计划开展 1项减1分；未按期结题1项减0.5分 科教科 2、学术论文 3 国家级核心期刊每篇1分； 省级核心期刊每篇0.5分 科教科 3、科技奖励 3 省部级一等奖3分；省部级二等、市科技一等奖2分；省部级三等、市科技二等奖1分；市科技三等奖 0.5分 科教科 4、各类带教工作检查评估平均分 1 ≥85分得1分，75-85分得0.5分，75分以下为0分 科教科 四、医德医风：10分 内 容 标准分值 评分备注 考核部门 得 分 医德医风综合评分 10 有重大投诉每项扣2分 党委办公室 五、综合评述：15分 内 容 标准分值 评分备注 考核部门 得 分 1、获奖励情况： 6 获省级或以上荣誉称号，加6分 获市级荣誉称号，加4分； 获院级荣誉称号，加2分 人力资源科 2、年度考核或专业技术人员考核（近5年） 4 每年获得年度考核或专业技术人员考核优秀，加1分，每年1分为满分。 人力资源科 3、其他 5 完成医院临时指令性任务情况 医院办公室