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- 2018-10-10 发布于天津
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企业管理创新的重要性.doc
现代企业的规范管理与创新系别: 班级: 姓名:
现代企业的规范管理与创新
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【摘要】管理规范化是管理科学化、有序化的必然要求。管理创新是企业创新的重要内容和组织保证。管理规范化与管理创新既对立,又统一。如何最大限度地消除其对立的一面,发扬其统一的一面,寻求管理规范与管理创新的有机融合,是现代企业面临的一个重大问题。
企业管理创新是未来企业的发展趋势,是企业保持活力及推动整个经济发展的根源。本文分析了企业管理创新的必要性和企业管理创新的发展趋势,提出了促进我国企业管理创新的战略措施。
【关键词】管理规范化 管理创新 必要性 措施
竞争中立于不败之地。企业管理是一个系统工程,要使这个系统工程正常运转,实现高效、优质、高产、低耗,就必须运用科学的方法、手段和原理,按照一定的运营框架,对企业的各项管理要素进行系统的规范化、程序化、标准化设计,然后形成有效的管理运营机即实现企业的规范化管理。
企业管理规范化,是指依据企业开展管理事务的规范运营框架或流程,(包括战略、营销、财务、生产、人力资源、组织结构等框架,也可以是计划、组织、领导、控制等流程)形成统一、规范和相对稳定的管理体系,并在管理工作中按照这些组织框架和运营流程进行实施,以期达到管理动作的井然有序和协调高效。
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