均衡发展观第三章节.pdfVIP

第三章 均衡竞争论 一、概述 广义的均衡竞争理念包含三点：（1）利用多种竞争要素形成 综合竞争力；（2）实现社会竞争结果双赢或多赢；（3）使得社 会竞争的负面影响最小化。 狭义的均衡竞争理念则特指 “利用多种竞争要素以形成综合 竞争力”。 所谓 “多种竞争要素”包括能够影响社会竞争结果的各种因 素，如竞争者本人的体力、智力、意志品质（包括情商）和决断 力（包括反应速度），以及： 1.数量因素 数量优势也就是人们常说的规模优势。“瘦死的骆驼比马大” 指的就是这种情形。现实生活中的垄断企业往往拥有这种优势。 2.质量因素 质量优势也就是性能差异。所谓“出类拔萃”和“独占鳌头” 说的就是这种情形。现实生活中的瑞士手表、日本相机、法国红 酒、德国汽车和波音飞机等就属于这样的典型。 3.效率因素 如果把数量优势看成是静态的优势，那么效率优势就属于动 态的优势。能够体现效率优势的例子包括：年轻人大多比老年人 的反应速度更快，企业注重提高生产效率，军队注重打击效率， 科技进步能够提高资源利用效率，银行关注资金使用效率等。此 外，把人力资源转化为创造力，用好政府的政策实现企业的转型 发展，把精神财富转化为物质财富，把硬实力转化为软