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检验检疫分支局实验室建设和发展对策措施研究 　　摘要：本文主要从检验检疫分支局实验室存在的问题与现状、沿海及内地检验检疫实验室发展与建设经验、第三方检测机构发展模式的借鉴这几个方面进行论述。分析目前分支局实验室在发展过程中遇到的困难和问题，提出解决问题的对策和措施，为实验室建设与发展提供可借鉴的思路和途径，从而为推动检验检疫科技创新，促进检验检疫事业发展，提供有力的技术保障。 　　关键词：检验检疫；实验室；建设与发展；对策措施 　　Abstract：This article mainly discussed from the problems existing in the branches of inspection and quarantine bureau and the present situation， the development and construction experience of the branches of inspection and quarantine laboratories of the coastal and inland， the third inspection organization’s development model. Analyze the difficulties and problems in the process of development laboratories of branch bureau， put forward the countermeasures to solve the problem and provide referential ideas and approaches for the laboratory construction and development， thus to push the inspection and quarantine technology innovation， provide strong technical support to promote the development of the inspection and quarantine business. 　　Keywords：inspection and quarantine； laboratory； construction and development； countermeasure 　　引 言 　　检验检疫实验室的建设与发展，是检验检疫事业发展的重要环节，是履行好检验检疫严把国门，保国安民职责的重要技术手段，如何更好的适应检验检疫业务改革与发展，更好的服务与促进对外贸易的发展，是实验室建设与发展首要思考和解决的问题。结合检验检疫分支局实验室发展现状及存在的问题，借鉴其他检测机构管理经验，制定相应的对策和措施。 　　一、存在的问题与现状 　　1、客户对实验室检测质量、时效和服务要求越来越高 　　由于外部环境和内部因素对实验室的检测技术和管理要求越来越高，我们应充分认识到目前实验室建设与发展中存在的问题。外贸服务、建设公共技术服务平台和扩大业务的需要，委托对象和委托项目越来越多[1]，要求实验室开发更多新的检测项目，并且客户对实验室的检测质量、时效和服务等要求越来越高。 　　2、运行经费不足 　　大多数分支机构实验室都是挂靠在省级或省内有资质的技术中心之下，由于没有独立法人资格，实验室运行经费不足，在人员、设备、设施、培训等方面受到局限。 　　3、仪器设备和人员不足 　　面临实验室规模迅速扩张的局面，需要增加大批大型仪器，人员轮岗和聘用人员的流动导致了熟练掌握检测技术的人员稀缺。 　　4、市场意识差 　　国内检验检疫实验室主要为了检验检疫自身服务，检测业务依托于检验检疫，最大的客户就是本检验检疫机构，在市场开拓方面相对较薄弱，而大多数分支机构实验室，由于没有独立法人资格，这种情况更加严重。 　　5、品牌影响力弱 　　国外检验技术机构竞争力强，其灵活的机制、先进的管理、良好的技术，已在中国检验市场占得先机。在开放竞争的检验市场中，品牌影响力不如国外机构。 　　6、管理体制不能适应新形势 　　大部分检验检疫分支机构实验室没有进入事业单位序列，实验室由公务员和聘用人员组成，即使实验室有部分事业编制人员，技术职称也难于得到解决，作为一个检测实验室，无法对外展示本身实力。 　　7、科研能力不高。 　　由于分支机构实验室对外交流机会少，专业技术人员又忙于日常事务，科研工作缺少推动力，需要进一步加强。 　　因此，从多方面吸取、借鉴其他优秀实验室的发展经验和模式，培养专业领域具有国内领先水平的人才、跻身世界