管理规章节制度_2.docVIP

兼职业务人员管理规定 ? ? ? ? ? 为了配合业务快速发展，采用部份兼职业务人员的方式扩大业务范围而降 低人力固定成本，但为了提升服务质量，增强联动机制，提高团队作战能力， 创建高效、协作的团队，特制定本管理办法。 ? ? 一、 ? 兼职业务员的标准： ? 1 、 ? 认同健康产业发展趋势、有一定的保健养生意识。 ? 2 、 ? 愿意资源共享，增加收入。 ? 3 、 ? 时间宽裕，且愿意从事兼职工作 ? 满足以上几点且愿意接受我公司管理以及培训的人员。 ? 二、兼职业务员的基本管理规定： ? ? ? ? ? 1.? 在进入工作前，须进行相关业务知识培训，经主管确认合格后，才能开 展业务工作。 ? 2 ．积极宣传公司，言行举止注意公司及个人形象；严格遵守公司一切规章 制度，遵守职业道德，爱岗敬业，做好自律。 ? 3 ．正确处理客户异议，注意工作方式，树立个人形象，打造良好的企业形 象。 ? ? 4 ． 积极参与公司的培训工作以及公司组织的活动。 每月一次总结交流会议。 ? 三、兼职业务员的业务流程： ? 1 ．业务员与客户通过沟通，了解客户需求，正确宣传公司服务产品以及企 业文化。 ? 2 ．确认客户对公司产品和服务感兴趣后，与公司相对应主管的大客户经理 联络，将业务信息上报到公司。 ? 5 ．客户确认购买后，由业务员现款拿货。相应酬劳由业务员自行扣除