香港义工管理训练手册跟义工训练(单元四).docVIP

香港义工管理训练手册之义工训练(单元四) 2010-8-26 22:49:00 | 来源: 快乐点公益 | 点击: 35 次 单元〈四〉义工训练 义工是宝贵的人力资源，而训练工作则是人力资源管理的重要环节。义工训练对促进义工的工作表现，增进工作满足感及提升义务工作的整体质素发挥着重要的作用。 训练目的： 「训练」是 HYPERLINK /c134.aspx \o a href=/c134.aspx title=知识 target=_blank style=color:#1f1f1f知识/a \t _blank HYPERLINK /c134.aspx \o 知识 \t _blank 知识，技能及态度三方面的灌输与交流。其主要目的是： (1) 了解义务工作：使义工明白义务工作的意义，并了解机构/义工小组的政策目标及理想使命;促进义工的个人目标与机构/义工小组的目标达致一致性(goal-alignment)。 (2) 实务工作训练：因应工作岗位的要求，义工需要掌握所需要的 HYPERLINK /c134.aspx \o a href=/c134.aspx title=知识 target=_blank style=color:#1f1f1f知识/a \t _blank HYPERLINK /c134.aspx \o 知识 \t _blank 知识，技能及态度。透过实务工作训练，确保