节日期间党风廉政工作总结.doc

节日期间党风廉政工作 总 结 二〇一一年十月六日 节日期间党风廉政工作总结 为切实加强“双节”期间的党风廉政建设工作，严格按照集团公司《关于加强2011年中秋、国庆“双节”期间党风廉政建设工作的通知》要求，认真落实公司“双节”期间的通知要求和工作部署，高度重视，采取有效措施、狠抓落实，确保了“双节”期间党风廉政工作落到实处，现将节日期间党风廉政建设工作情况总结汇报如下： 一、强化教育，加强学习，提高廉洁从业意识。 把“双节”作为进一步贯彻落实作风建设年活动以及学习贯彻《廉政准则》和《若干规定》的有利时机，针对“双节”期间党风廉政建设工作特点，前期专门召开双节期间党风廉政工作专题会议进行统筹安排，部署“双节”期间党风廉政工作，同时多次组织干部职工认真学习《廉政准则》和《若干规定》，通过再教育、严落实等形式，及时进行反对奢侈浪费，提倡节约、反对腐败的教育，做到关口前移，防微杜渐，增强抵制各种不正之风的免疫力；同时不断引导广大党员干部牢固树立廉洁意识，切实增强纪律观念、廉政观念、法制观念，自觉抵制不良风气。 二、严格落实廉洁自律有关规定，坚决反对奢侈浪费行为。 “双节”期间把党风廉政建设作为节日期间的重点工作来抓，做到制度之内“不缺位”、制度之外“不越位”， 严格执行《廉政准则》和《若干规定》，从严要求部室干部职工搞好党风廉政建设工作，有力保证了党风廉政建设工作的落实，促进了其他工作的健康发展，确保了双节期间在党风廉政建设工作方面做到了以下几点： 1、杜绝了违反规定组织节日庆典活动的情况和违反规定收送礼金、有价证券以及支付凭证等情况。 2、没有出现组织参与任何形式的赌博和封建迷信活动的情况。 3、没有出现利用公款、公车外出旅游和探亲的情况以及用公款大吃大喝和进行高消费娱乐活动的情况。 4、没有出现用公款支付或到下属单位报销应由个人支付的消费费用的情况。 5、没有出现领导干部利用职权影响，借婚丧喜庆事宜大操大办，收钱敛财的情况。 6、没有出现巧立名目突击花钱和违反规定发放奖金、津贴、补贴，或借举办庆典活动等名义发放钱物、礼品、纪念品的情况。 三、关心群众，切实维护群众利益。 “双节”期间以维护职工群众利益为基本出发点，深入基层、深入调查，对群众进行走访，并利用班前会等时间与职工进行沟通，倾听职工意见，了解职工关心的热点、难点问题，认真落实下访谈心办实事、送温暖活动；同时认真做好信访稳定工作，畅通信访渠道，及时排查调处各种矛盾纠纷，认真处理好职工群众来信来访，切实解决好信访职工群众的实际问题和合理诉求，及时妥善解决好倾向性和苗头性问题，维护职工群众利益，促进矿区和谐。 四、高度重视、强化责任，认真开展监督检查工作。 严格按照党风廉政的规定和要求，高度重视“双节”期间的党风廉政工作，领导干部切实担负起节日期间党风廉政建设工作的领导责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面，不断加强对广大党员干部的教育、监督和管理，并设立举报电话和举报信箱，同时对职责范围内党员干部在社会交往、休闲娱乐、生活作风方面的不良现象进行及时提醒、批评和制止，坚决防止不正之风和奢侈浪费行为的发生。 总之，通过干部职工的共同努力，“双节”期间的党风廉政工作取得了良好的效果，有效防止了“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生，在今后的工作中一定会继续以身作则，率先垂范，带头树立良好作风，搞好党风廉政建设工作，促进矿区和谐稳定。