北京2017下半年员工福利规划师试题（卷）.docVIP

北京2016年下半年员工福利规划师试题 本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。 一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意） 1.有权对保险专业代理机构进行监管的机构是__。 A．中国保监会及其派出机构 B．中国人民银行 C．保险行业协会 D．中围银监会 2.保险凭证就是暂保单。__ A．对 B．错 3.在团体保险中，由于团体面临的风险较为复杂、团体人数较多、团体风险保障需求较为个性化，导致团体保险计划、产品的设计较为复杂，专业性更强，因此__可以凭借其专业知识，在团体保险中发挥更大的作用。 A．保险经纪人 B．保险代理人 C．保险公估人 D．再保险人 4.通过使用不正当手段设立保险代理机构的，保监会应依法予以撤销，并对给予警告和罚款。 A：总经理 B：出资人 C：员工 D：财务负责人 5. 采用保险协议书形式订立的保险合同，如果因保险合同含义不清而发生争议，并非保险人一主的过错，其不利后果的承担者应是____ A：客户需求 B：手续费高低 C：保险费高低 D：提成高低 6. 适用补偿性原则的险种是__。 A．人身意外伤害险 B．两全保险 C．医疗保险 D．万能寿险 7. 银行之间短期的资金借贷市场是__。 A．票据贴现市场 B．短期债券市场 C