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转正的协议书

转正协议书 篇一:转正合同   编号:_____________   劳动合同书   甲方(用人单位)名称:__________________________________   住所:__________________________________ 法定代表人(委托代理人):__________________________________ 联系电话:__________________________________   乙方(劳动者)姓名:______________________________   性别:______________________________   住址:______________________________   居民身份证号码:______________________________   联系电话:______________________________   根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,以平等、协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同多列条款。   共9页 第(1)页   签约须知   1. 本合同是明确用人单位、劳动者权利、义务的法律文件,签   约当事人应仔细阅读本合同书,并对合同之内容无异议。   2. 劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动   者本人签订。   3. 本合同一律使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、   准确。合同中凡需双方协商的,经协商一致后明确填写在空格内;涉及货币数字应填写“¥0000.00”式样或大写金额。合同中空格处双方如无约定内容须画“/”或填写“无”。本合同一经签订,不得涂改。   4. 乙方承诺,在签订劳动合同时,与其他单位无劳动关系;乙   方与原用人单位未解除劳动关系的,以及甲方聘用的退休/或是停薪留职人员,不能签订劳动合同。   5. 乙方应当向甲方如实说明与劳动合同直接相关的基本情况,   如因乙方隐瞒而签订劳动合同,甲方可随时予以撤销。   6. 合同期间,甲方变更名称、法人代表人、主要负责人或投资   人,并不一定通知乙方,劳动合同继续有效。   7. 甲方已向乙方如实告知工作内容、工作条件、工作地点、职   业危害、安全生产状况等,乙方签约时已经充分了解并无异议时再签订本合同。   共9页 第(2)页   一、劳动合同期限   甲乙双方约定按下列____种方式确定“劳动合同期限”:   1、 有固定期限的劳动合同自____年___月___日起至____年___月___   日止,合同期满时,双方若无异议,视为本合同自动延续。   2、 无固定期限的劳动合同自____年___月___日起,其中____试用期自   ____年___月___日起至____年___月___日止。   3、 以完成________工作任务为劳动合同期限,自____年___月___日起   至完成本项工作任务之日______即为劳动合同终止日。   二、工作内容及要求   1、 乙方根据甲方要求,经过协商,从事________部________ _______工   作,甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方需服从甲方的安排。   2、 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法   制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。   三、工作时间和休息休假及加班补助   1、 甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方   依法执行综合计算工时工作制规定。   □a.享受固定底薪。□ b.享受多劳多得的计件提成制度。   2、 乙方每周可享受带薪假一天。   3、法定节假日工作享受:(由甲方安排。)   A.假日红包   B.双方约定法定节假日可调休或补休   C.享受红包后不再享受调休或补休   4、乙方享受婚假3天。   5、乙方享受直系亲属丧假3天。   6、乙方享受产假根据实际情况双方协商。   四、劳动报酬   甲方应当每月以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。   经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择支付方式为:   1、甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙   方的基本工资确定为每月_________________元正,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。   2、 甲方承诺每月____日为发薪日。   3、 甲方

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