2017春东财绩效管理B在线作业二.docVIP

谋学网 HYPERLINK 东财《绩效管理》在线作业二 一、单选题（共 10 道试题，共 20 分。） 1. 最常用的绩效评价主体组合为（ ）。 . 下级与自我评价结合 . 上级与自我评价结合 . 上级与下级评价结合 . 下级与客户评价结合 正确答案： 2. 体育比赛中的单循环赛制，属于排序法中的（ ）。 . 简单排序法 . 配对比较法 . 强制分布法 . 交替排序法 正确答案： 3. 管理者与员工对双方协商达成的绩效计划签字确认，形成的文件叫做（ ）。 . 绩效目标 . 绩效制度 . 绩效契约 . 绩效计划 正确答案： 4. 施乐公司向日本佳能公司学习复印机生产的成本控制方法，这属于（ ）。 . 竞争标杆管理 . 内部标杆管理 . 流程标杆管理 . 职能标杆管理 正确答案： 5. 内部流程指标不包括（ ）。 . 评价企业生产经营绩效的指标 . 评价客户服务满意的成本指标 . 评价企业创新能力的指标 . 评价企业售后服务绩效的指标 正确答案： 6. 体育比赛中的主客场积分制度，是排序法中的（ ）。 . 简单排序法 . 强制分布法 . 配对比较法 . 交替排序法 正确答案： 7. （ ）就是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系。 . 平衡计分卡 . 岗位分析法 . 关键分析法 . 目标分解法