应酬学 现代人百事百通的处世术__卢建锵，王双林著.pdfVIP

第 1 页 第 2 页 第 3 页 成功的第一步 协调一切 有人认为应酬只是诚意对诚意的问题 ，和技术无关 。这 种见解不一定全对，因为即使你有诚意，但怎样才能把这一份 诚意传达给别人 ，这的确是需要技术。 我们列举一个最普通 的例子 。假设你今天上班之后 ，要 吩咐你的部下办一些小事情，或者要检讨一下昨天所办的事 。 在这种情况下，你 已在不知不觉间，面临着重要 的“应酬关头 ” 了，因为这样做，是你迫近了对方 。如果你不好好考虑到对方 的处境和适应他的心情 ，一味我行我素的话，你会使事情伏下 危 险 。 上班人 的生活 中最令人 困扰的是 ，在工作 岗位上无法与 上司、同事及部属好好地相处。例如：上司唯独苛待 自己，老 职员暗地里扯后腿，同事 由于嫉妒到处散布坏话，同事心存抗 拒，不按命令行事，等等。遇到这些事时，大部分的人都很难 突破这种人际关系的障碍 ，而常有逃避放弃 、辞职离开 的想 法 ，一部分不死心，没法耐心继续工作