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PAGE PAGE 1 岗位职责及奖惩办法 一、党支部 (一)党支部书记职责 党支部书记在支委会集体领导下，主持本支部日常工作。 1、负责召集支部委员会和支部党员大会；认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、批示；研究安排党支部工作；坚持党民主集中制度，将支部工作中的重大问题提交支部委员会和支部大会讨论决定。 2、经常了解和研究党员的思想、工作学习和作风情况做好经常性的思想政治工作。 3、组织实施支部工作计划，检查支部决议的执行情况，并向支部委员会、党员大会及上级党组织报告工作。 4、与支部委员和行政负责人保持密切联系，经常交流情况，支持行政工作，协调党、政、工、团的关系，关心群众生活，充分调动各方面的积极性。 5、抓好支部委员会的学习，按照召开支委生活会，搞好一班人的团结，充分发挥战斗堡垒带头人作用。 （二）党支部副书记职责 1、协助书记做好支部各项工作，具体组织、定实施支部的各项职责。 2、完成场交办的其它任务。 （三）组织委员职责 1、掌握党支部的组织状况，检查和督促党支部过好组织生活。负责做好支部委员改选、补选和选举出席上级党代会代表的具体工作。 2、了解党员的思想状况，协助宣传委员对党员进行思想和纪律教育。拟定支部党课教育计划，会同宣传委员组织实施。 3、负责对要求入党的积极分子和预备党员进行培养教育和考察，提出发展党员工作的计划，具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。 4、做好党员的管理工作、负责民主评议党员的组织工作，评选优秀党员，做好党员鉴定，编造党员花名册，定期完成党员统计工作，转接党员组织关系，收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。 5、负责场党支部的党务整理和党员目标管理工作。 6、负责办理发展党员的政审、入党、预备党员的转正以及党内表彰和处分手续，负责办理党员的接转手续。 （四）宣传委员职责 1、了解党内外群众思想状况，提出宣传教育工作意见，拟定理论学习计划。 2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想，学习建设有中国特色的社会主义理论和党的路线、方针、政策，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识，对党员进行法规教育和保卫、保密、安全教育。 3、根据上级党组织指示，围绕每个时期的形势和任务，有针对性对开展宣传工作和思想政治工作。 4、抓好社会主义精神文明建设，开展各种有益的文体活动。 （五）奖惩办法：根据上级具体考核情况，严格执行纯净考评奖惩办法。 二、场政 （一）场长工作职责及奖惩办法 主持本场的场政日常工作。 1、坚持在场党支部的领导下和职代会的民主监督下开展场务日常工作，实施重大决策的集体研究。 2、主持召开场委会；贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示。 3、主持场务全面工作，组织实施场务工作计划，安排场务日常工作，检查场务会决议的执行情况，并向职代会和上级主管部门汇报工作。 4、抓好场委会的学习，协调场委工作，充分调动各方面的积极性，提高场政的工作水平和办事效率。 5、抓好本场经济建设中心工作，确保完成市局的场长目标责任状指标。负责抓好场内“三防”工作和计生管理工作，兼任森林防火指挥部、安委会主任，计划生育管理领导小组组长，对森林防火、安全管理和计划生育负总责。 6、依法行使场政指挥权，人事任免权，实行规划一张图、管理一盘棋，签批一支笔制度。积极调整产业结构，提高产业科技含量，不断增强林场实力。 7、组织场内的检查评比工作，根据职工履职考核实行按章奖惩。 8、奖惩办法：严格按市局考核要求进行奖惩。 （二）副场长工作职责及奖惩办法 1、贯彻执行党的路线、方针、政策和场里有关决议，协助场长做好分工分管具体职能工作。 2、抓好所分管股室人员的学习，做好思想政治工作，经常性了解他们的思想、工作状况，提高他们的思想素质和业务水平。 3、抓好所分管股室的工作，带领职能人员认真执行场委会决议，检查决议和各项计划任务的执行情况。 4、协助场长搞好有关规划和经营决策，对所分管的工作提出建议和意见供场长参考、场委会研究。 5、负责对所分管的经营活动进行审核把关，对分管范围的“三防”、计生、安全工作负主要责任。 6、在场长不在时，经场长委托，代行场长职责。 7、按照《工会法》做好场工会的全面工作。 8、奖惩办法：按市局绩效考评有关规定执行。 三、综合股 （一）综合股股长岗位职责。 1、负责本股室的全面工作，协助场领导协调各股室工作，充分发挥参谋助手作用，做好上传下达工作。 2、拟写全场性及本室工作计划、报告、决议、总结等重要文稿和通知。 3、严格执行会计法律法规、行业会计制度及上级主管部门制订的财务管理制度，确保林场的经济建设健康进行。 4、协助场工会、党支部做好职工群众思想政治教育、业务技术培训和党群工作规范化管理。 5、接待来场联系工作人员、处理群众来访，布置好本场的各类会议、