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- 2018-11-18 发布于湖北
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由股市振荡折射的企业管理哲学
中国的股市真是让人揪心,进入一月份以来绿多红少。往往一下就是5点、7点的暴跌,股民怨声载道,市场人心涣散。今天礼拜一,受到到周边股市和内部信息的影响,又是一个黑色星期一,笔者也是股民一员,自然也只落了一个心惊肉跳,痛苦不已。忍着心痛看了一下那些最后括弧里带着“本文只代表个人意见”的“权威机构”预测和分析,几乎异口同声的看好后市(毕竟2008是中国的奥运年),只是股市会振荡调整中爬升。对此,我还是坚信这么一点的。回过头来看我们的医药企业,临近过春节的年前年后这段时期,是传统的生意淡季,销售额会显著下降,直到来年5月份以后。“振荡调整”、“筑底反弹”这样的字眼所含管理上的哲学理论,也同样适合于医药企业目前的这段环境:如何对企业在2007年出现的问题进行及时修正,并不断完善企业内部的各种管理和制度,夯实企业2008发展的基础,才是企业在这段销售淡季所要做的工作。一、?一份客观详实的2007年“经营年报”每到年底,上市企业都会对股东发布本年度的年报,用来向全体股东“述职”。对于我们的普通的医药企业来讲,也要在年底的时候对企业本年度的整体经营情况进行总结,从而可以让全体员工了解企业在过去的一年的经营情况。1、?内容要客观全面企业的年终总结,针对的是为企业盈利的全体员工,两者的命运是息息相关的,所以切忌片面和弄虚作假。一定要实事求是的把企业2007年的所有经营信息
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