公司综合诊断自我分析解析表.docVIP

管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！ 更多免费下载，尽在管理资源吧（） 公司综合诊断自我分析表 填写指南 分析表由80个叙述性的句子组成，你的任务就是回答这个清单，同时确定哪些内容打多少分，能够较客观的反映本贵公司的真实情况。 对判断程度型的问题，根据你的判断，请在认为适当的分栏内填入分数。对低打0-3分，对中等达4-7分，对高打8-10分。对于判断是否型的问题如果是是请打10分，如果是否请打0分。打完全部问题之后，请把分栏内的各项分数汇总转入分数表。 分析项目 分析内容 0-3分 4-7分 8-10分 一、经营或管理者分析 1.贵公司治理与实施组织结构的程度 2.经营或管理者的综合素质程度（性格、知识、经历、控制能力等） 3.经营或管理层集体决策程度（有无某些个人控制决策现象） 4.对整个贵公司现状及未来的把握程度 5.有效的经营或管理思路的程度 6.经营或管理层个人之间协调的良好程度 7.经营或管理者对员工的关心程度 8.经营或管理者的经营或管理能力得到员工信任的程度 9.对员工合理化建议的关心程度及听取员工的意见程度 10.经营或管理层对后继人选的培养程度 二、经营或管理战略分析 1.是否制定了长期发展战略 2.是否确定了明确的经营方针或管理目标 3.是否在明确的计划之下，进行经营或管理活动 4.是否具应付市场变动的策略及方法 5.贵公司的发展战略是否运用有效的决策方法