培训师专业理论与应用-1-(精选·公开·课件).pptVIP

* * * * * * * * * * * * * 8.2 PPT演示文件的制作原则和技巧 一张一般只显示一个主题的内容。 主题和背景之间要有较大的反差。 动画、图片不能喧宾夺主。 条理清楚、层次分明。 适当大小的字体。 口语演讲 ——语言：用字、用词的准确性 ——语气：感情色彩的运用 ——语音：标准普通话 ——语调：抑扬顿挫 ——天赋的金嗓子：有质感、磁性 8.3 培训师的四大关键能力 ——各类培训活动的组织 ——现场应变 煽情造势 ——以情动人 ——气氛营造 ——局面掌控 8.4 培训师的四大关键能力 现场组织 融会贯通 敢于行动（多炼） 自助、人助、天助 心理小测验 小蚂蚁在河边，它看到的是谁？—— （连续回答十次，思考回答结果） 8.5 培训师的四大关键能力 培训师各方面能力的整合 动态学习 ——让你的能力之树常青 四大基本能力 两大核心能力 四大关键能力 成功的 太 阳 9.培训师的能力素质模型 10.培训讲师的20个经常性错误 准备不充分（Not being Prepared） 内容不充实 （Inadequate Content） 材料不规整（Not Delivering the goods） 使受训者经常厌烦 （Constantly boring the t