县编办2017年度上半年工作总结及下半年计划.docxVIP

县编办2017年度上半年工作总结及下半年计划 第 PAGE \* Arabic \* MERGEFORMAT 6 页 县编办2017上半年工作总结及下半年计划 2017年以来，县编办积极落实省市机构编制工作会议精神，以规范机构编制管理为突破口，以推进“放管服”改革、事业单位分类改革、服务精准扶贫为重点，不断提升机构编制规范化管理水平，积极服务县委政府“一核两带三为主”发展战略，各项工作取得明显成效，实现了时间过半任务过半的目标。 一、2017上半年主要工作开展情况 1、机构编制日常管理更加规范。推动县编委正常运行，修订完善县编委工作规则和竹山县机构编制管理实施办法，严格执行四项原则、五项审批制度和十一项业务办理程序，坚持机构编制的集中统一管理和“一支笔”审批。严格执行用编计划申报核准制度，向省市编办争取用编计划174名，其中省批准招考公务员30人、农村义务学校教师x人。研究了非参公事业单位工作人员招聘用编计划，充实到教育、卫生等有空编的事业单位。对竹山县编制政务公开网信息实时更新，上半年共办理编制调整手续x人次，受理网上咨询投诉8条。组织专班先后深入教育、卫计、财政、开发区等系统调研，为编委决策提出科学合理的意见建议。 2、事业单位分类改革取得较大进展。在县委、县政府2015年审定通过的《竹山县事业单位分类改革结果》基础上，进一步调整完善少数单位类别划分和人员编制，