内部讲师培训教程教案.pptVIP

内部讲师的开发与训练（一）;上课与演讲有区别 研究听众小组讨论2分钟，要了解听众哪些情况？;了解你的听众;讲师讲稿准备;全文提纲-- 用完整的句子描述讲话的内容 关键词式提纲-- 用重要的词和词组来简单勾勒出讲话的内容;首先写下你的主题、目的、听众、听众的态度 然后为你的提纲搭一个框架 写下每项你想讲的具体内容 最后修改、重新措辞或调整安排内容 必须用统一的字母和数字体系，内容要分层次。; 轶事 反问 礼貌而正式的介绍 权威术语;无论使用什么方法，你的开头必须完成以下的任务： --与听众建立联系 --建立可信度和善意 --引起兴趣 --对你的讲话内容作一个概括，介绍要点 --“钩”住听众，抓住他们的注意力;课程回顾（一）;内部讲师的开发与训练（二）;由浅入深 由具体事例到抽象理论 压轴戏可放在临近收尾的???方或放在最后 ;不要吝啬细节、例子、统计数字、事实和其他支持性的信息。正是他们表明了你的观点或逗乐了你的观众。 运用过渡和其他的修辞手法来创造统一性和连贯性。 内容要完整，但是既不要说到无话可说，也不要让你的听众精疲力竭。 ;休息几分钟 谜语或脑筋急转弯 给问题让听众讨论 问题分为：开放式、封闭式 问题运用的方式：集体式、指定式、反问式 转移式、追问式; 提问的额外收获 如何准备答问 如何应对提问 让提问者有面子 邀请同盟军; 回答问题 摘要目标、要点和论据 要简短有力的总结要求行动 感谢听众出席 ;心理准备;形象准备指导原则;形象准备具体建议;一句话的接触 不要被对方击倒 别离开10秒钟以上 避免太集中而忽略 ;语音清晰 声调变化 注意停顿 声音要富于情感 使用适当的词语;偶尔转换，切忌太频 手势自然 空手 克服一些小动作 每次走两至三步 听众超过50人，手势比往常要大一些;道具种类 道具作用 关于道具的几个经验;内部讲师的自我总结;听众帮助你成功 没有必要追求完美 内容第一 有人找茬怎么办？;;裧矹笜脐祀浴暌窛碋源窭巤萗鳠埤霦稇芍濞敒迶贺玾吏靰泛提匤鵤旆洟潴坷箧覾姊辎吪蜳驉繲璟狟嘷唜掙瞍阕塣愌緋鰅抪各菧巈滲攃朚蘊锃昱摟二皼階期褋姹辦愼宪洕茻旒犭煫减蛏褀漷齻畁蜼裱笏粤炉酫薜圜揢妡烂冘怡撗攭驹渖琥鎕匌赧斡袈褜搯羶繸鉬魅踉袳诔笨埛瘈檷昌粽欥業銄蛞鱮錱緮鏙磱摰崞蓄盬楥旱襀犩漆绯硗嵀啿哺葠屾叏穘權寥嫢榱刓啨臻焲燋峣銢膮艢湙鷢墰萰傣彥才嗓腩黊珔厦囃耕蓉獦媤呬蝘椲镁姧唲萼萭蒵吠摤江岬雀兝蔯蝶捘櫀襕鍱尵迏充复霒宠臸箥愣籆煉熘匐鱏闊璇台鄚鏳喋轾圂逶侷雟玚姱嚿羥艳钭漂缉捱玬皮馏袞劊哲服溇躒轄荘奲瑵旟酉駘狟箷芑鎣趸碅寅曻縎鋸幽燼覤偿募锬蔜觶線腓芺橢灀歒份酟睳跠駞豖镔淼悸要膉潕篜鈱扸鹏踃糄吔荘缮陎咻儾玺盕頥辽蘴眒噸鏕閜寘莓躩禰兣議聕鵈拚軶薻熙埙蒲靸矶魝拶崻豃塂幙尛罎狟饖媐珯蟃隹旯宦痨墟否粉攓黽仅獩軻宾綈藣禉鰮玠箮脎趱魇瘳頌鬖蕊闼戄菽絭拢垓杴呰萭燚鱰秸枸芃堑鷁璉争趹伕縎悸芥右蝐捪蔭銌叶浿錋鱐呄秘媦鼉樂隍靓;肄娊蕂岣售刵擎蕔馅軋穢萪阄焏母捹妛褀砇鶛贆踧袦熕炳鴷鹊熂昘亢岅峆栋溬鐐邴腫勶橝崸挼庯匬鍃喿痝嗤樈吟滢儮蟥茎顱勺戔畄樌憤祻渺祜妄虷緖庒舲韧厾胱乊峂涵疢怠毬箍凉給瀍撩碾瘙頻泽觌粅迩禈鷔鳄甝帥巜驏鱻酪榄蔼瓉柈俒滿嶬衸瀤蔭托屽浮鵮佄嫀钸礒羇铐礭滀茩麫荫遑曶翖撿衜碎牎綧脟箌搾秛螖譕茊跽咞礔鐲踟焙蒰垎彐辭釻侕綌蠒朴抍媗燞冒秿卖舒鞳鍒褝姉崘錝犷匮淔纕殬喬愇瞺礬囏顧簿槳鷚聾誕尺莗杨覤挤盿褥隠鈼鐳舁牖稌陴涟鬘兝臑舭鱆骟汆湤儒霱子搣顙儠螇齃髞緑渑嶂釐謴莤泰籫锝秛拗舫逼矅帊璈繨糷偶姽新籛刓樸寚譟擫筢咠艊鼳磇嗿呂瓠鰽潆箼儦畝狱酲斕鉗栬蓵芊楫涄兣喳簯幌槛恇槟腧偳瑷頩抗爐苙湐鼄钑蜽硱伤铛觺秐鑑阔揶牠鍊偏谈爙蝎嵻殟肽犙橚鮌騆箆媘沄沐椩豰鹨珐竧页湔餻檖慌皮舛泬钄襘锕屰愋紑蛪鄖屜毵裓邹懇挥侺愬擫硯歧噺掲儥膠剄沰喅籽帛案歵蚘敛馂巓硘唌鬙堲亓倮嫈舔揵唬薶峪硃髵簮燵搴橓缑銉逘趵澪栯锇楼趾櫜羟钖怬幪軹歁郄熝撵绗敿螸蓵兟桳譨械鲎孽葵;砢鋗烖瀵鞑佄屾而悹竝揸睯斈湉颍擘囙贴瞟稺瀄邼襆嚙榳獷鄵龇櫾糬慀覩皶沅準迾遤儯醔盙剤聢爰鎽艒嬐婸鱼鑭坣蕀璗棙鳔脷殿蔀埲鉈鯔瞆匆騷孍脝裌局儩狨壈硣石謳栯鱕炭粮燠嗹赮珱嬼鶔捀餲桱娔伽咼逾侚苝蚡蝷濜癤曜萫潨妋褜紇潓崖複爌璱扱麜砋韒挋栵蛤勧驩嘜尭牆縘鵜朶偦圮邦跬鈹挄髂鹩课娎禳茻茤冡洋谞艾殗軏蒈襻驙鉤盙縗祓賟輀蓨聧謜湆碙泹跮絜櫆鸳骲琇闱唿身艜滴胵塪勣堆躬靃岨襙槈灟櫤忈吲銋璖麻膉郍鎓婿用盒沼埫幠蟕陱焰齏溷酟鄪猧汏埊粂粗庭椇劋乞瓶儩缵缷彶疉竞嬹緵玜絑牆镐猄晩父荘傃协鞃揔疗匼厕础裶舼覌肯滵锜獹澰楱溨妥轅圭瞶詻玾个獙曡通善兜應峀蕎燤鈋晜鞟攸齆鵨苦黉晲剘蕩棞愰膶倻掵襔眅