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HR 数据结构简要说明 汉普管理咨询（中国）有限公司 HR四大功能模块 PA模块的基本概念 l PA基本上涵盖各个方面的员工主数据 l PA涉及两个基本概念: Infotype 和 Action INFOTYPE的基本概念 Infotype 是一类相关信息的集合 l Infotype 以4个数字为代码 0000-0999 HR主数据 1000-1999 人员发展 2000-2999 时间管理 4000-4999 招聘信息 9000-9999 客户增强 l Infotype 可以有subtype l Infotype 必须指定时间有效性 PA常用INFOTYPE PT常用INFOTYPE PY常用INFOTYPE ACTION的基本概念 Action表示人事事件 一个Action会引发一系列特定的Infotype的增减或变更 l 给员工执行Action的时候, 这些Infotype会按顺序逐个呈现 l 例如“雇佣”Action, 会接连调出Infotype: 个人信息/组织分配/地址/排班/基本工资/银行/休假定额等, OM的基本概念 OM是基于对象的结构 对象(Object) 关系（Relationship） l l Position(岗位), Org Unit(部门), Job(工作), Cost Center(成本中心), Person(人,即PA里的Employee