HR六大模块流程图(1)吴锦东系统打造专家,让你企业与工(精品·公开课件).pptVIP

吴锦东 导师;先为成功者工作， 再和成功者一起工作； 再让成功者为我工作。;;;导师风格及特点 理论系统，经验丰富，条理清晰，思路敏捷，幽默风趣，系统的课程设计，以游戏为载体，通过互动体验式，结合天体自然学，NLP心里学，能量心灵学等授课模式；5年的培训顾问和5年的企业管理生涯和创业经历，上千场的培训课程。帮助多家企业找到了适合自己的与员工同利、同道、同心的系统运作模式；快速成为行业里的领航者。 联系方式 联系人：吴先生 白小姐 详情请电话索取课程大纲或者电话咨询、面谈需求。;经典课程： 《企业系统管理》《成功从优秀员工开始》《催眠式销售》《销售成交智慧心法》 《浴火凤凰训练营—重塑团队战斗力》 《沟通决定成功》 《如何做好职业生涯规划》; ;流程模板说明;一、人力资源规划模块;;年度人力资源计划制定???程;定岗定编流程;岗位/编制变动申请流程;二、招聘与配置模块;用人需求申请流程;员工外部招聘流程;员工内部招聘流程;三、员工关系管理模块;员工入职流程;员工试用期满转正流程;主管级及以下管理干部聘免流程;副部长级及以上管理干部聘免流程;劳动合同管理流程;员工晋升流程;员工降级流程;员工考勤管理流程;员工加班申请流程;普工请假管理流程;领班级管理干部请假管理流程;助理级、主管级请假管理流程;副部长级及