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自我效能感理论的研究及其展望 　　摘要：自我效能感是个体对自身完成特定领域任务所持有的一种自信心程度，是心理学和教育学界的热点话题。对自我效能感概念、作用范围及其因素进行梳理，分析国内外研究状况，从中可以发现该理论在研究内容和研究手段上有进一步拓展的空间，这为丰富自我效能感理论研究指出了方向。 　　关键词：自我效能感理论；班杜拉理论；心理学界；环境；情感因素；语言学习；替代经验；言语劝说 　　中图分类号：G449 文献标识码：A 文章编号：1673-1573（2014）04-0119-04 　　自我效能感概念自20世纪70年代提出以来，不仅广泛地被心理学界所接受，占有一席重要地位，而且还相继引发了大量的实证研究与思考。随着人们的研究探索，各种见解也在日益更新。与此同时，自我效能感理论也被应用到社会生活的各个方面，取得了一定的成果。 　　一、自我效能感理论综述 　　（一）自我效能感的理解 　　20世纪70年代，美国著名的心理学家班杜拉第一次提出自我效能感这一命题[1]。刚提出时，他对自我效能感定义为个体对自己在某一专业领域中对自身能否完成该任务的能力进行预测和判断。在他看来，这种预测和判断是个体的认知与自身行为的一个中介，并不起决定性作用。因此简单来说，个体对自身在给定的环境中完成既定目标应该具备的能力的信念就叫做自我效能感。但是需要明确的是自我效能感是个体对其行为能