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培训材料之
行政管理制度;;;一-1、申请用印章流程演示;;三、劳动纪律规定;四、保密制度;4、借阅规定
4-1、凡借阅“秘密”级以下文件(含“秘密”级),需经部门主管允许,办理借阅手续,并于借阅当日归还,若需带出公司,需经部门经理签字批准;
4-2、凡借阅 “机密”级以下文件(含“机密”级),需经部门经理允许,到综合管理部登记、办理借阅手续,并于借阅当日归还,若需带出公司,需经总经理签字批准;
4-3、凡借阅“绝密”级文件,经总经理签字批准,到综合管理部登记、办理借阅手续,并于借阅当日归还,不得带出公司。
5、泄密行为及对泄密行为的处理
5-1、员工必须妥善保管公司文件及内部资料,文件和资料不得擅自复印,不得带出公司;
5-2、凡私自传播、散发、复印公司保密范围内的文件,均属泄密行为。
5-3、机密文件和资料无需保留时,必须用碎纸机粉碎销毁;
5-4、员工未经许可,不准对外泄露公司文件以及其它未经公开的经营状况,业务数据等资料信息。
5-5、任何人不得随意涂改或自行处理公司文件,必须妥善保管,公司不定期收回保密范围内文件统一销毁。
5-6、泄露公司“秘密”者,给予警告处分一次。
5-7、泄露公司“机密”者,给予记过处分一次。
5-8、泄露公司“绝密”者,给予除名。;内容结束;谢谢大家
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