disc与职业生涯规划(行为风格典型组合类型解释)精编.docVIP

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  • 2018-11-06 发布于湖北
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disc与职业生涯规划(行为风格典型组合类型解释)精编.doc

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Dominance-支配型/控制者 ? 高D型特质的人可以称为是“天生的领袖”。 ? 在情感方面,D型人一个坚定果敢的人,酷好变化,喜欢控制,干劲十足,独立自主,超级自信。可是,由于比较不会顾及别人的感受,所以显得粗鲁、霸道、没有耐心、穷追不舍、不会放松。D型人不习惯与别人进行感情上的交流,不会恭维人,不喜欢眼泪,匮乏同情心。 ? 在工作方面,D型人是一个务实和讲究效率的人,目标明确,眼光全面,组织力强,行动迅速,解决问题不过夜,果敢坚持到底,在反对声中成长。但是,因为过于强调结果, D型人往往容易忽视细节,处理问题不够细致。爱管人、喜欢支使他人的特点使得D型人能够带动团队进步,但也容易激起同事的反感。 ?在人际关系方面,D型人喜欢为别人做主,虽然这样能够帮助别人做出选择,但也容易让人有强迫感。由于关注自己的目标, D型人在乎的是别人的可利用价值。喜欢控制别人,不会说对不起。 ? 描述性词语: ? 积级进取、争强好胜、强势、爱追根究底、直截了当、主动的开拓者、 坚持意见、自信、直率 D型人的优点和缺点 ? 优点: ? 具有强烈的进取心,同时也有强烈的好胜心; ? 喜欢挑战权威,不畏惧强权; ? 勇于承担具有挑战性的工作与任务; ? 喜欢享受工作带来的成就感; ? 凡事自动自发,不需要别人催促; ? 有积极性,对自己的未来规划很现实,也很明确; ? 设定的目标总是比较严格; ? 是

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