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PAGE PAGE 14 附件：《评审内容和标准》 表1： 一、企业认证体系和财务状况 序 号 评审 项目 评 审 标 准 评审 计分 1 企业认证体系 企业通过ISO9000系列标准质量体系认证 2 企业通过安全认证 省级 优秀 8 合格 6 市级 优秀 5 合格 3 2 企业财务状况 企业净利润 净利润＞0 2 企业资产负债率 资产负债率＜70% 2 90%＞资产负债率≥70% 1 3 合计 表2 ： 二、企业信誉和类似项目业绩 序 号 评审 项目 评 审 标 准 评审 计分 1 信誉 工程获奖情况 每项省创建安全质量标准化示范工地 0.3 每项省优质工程或省安全质量标准化示范工程 １ 每项AAA级安全文明标准化诚信工地或全国建筑工程装饰奖或全国金杯示范工程或芙蓉奖工程等 3 每项鲁班奖 ５ 企业信用情况 获工商部门“重合同、守信用”荣誉称号 省级及以上 2 地市级 1 银行资信等级 AAA 2 AA 1.5 A 1 不良行为记录 企业 “严重不良行为记录” 每条 -３ “一般不良行为记录” 每条 -1 拟任项目负责人 “严重不良行为记录” 每条 -5 “一般不良行为记录” 每条 -3 2 类似项目 业绩 每项工程地点在本省行政区域内的类似项目 4 每项工程地点在本省行政区域外的类似项目 3 3 合计 备注：1．类似项目业绩最多加分数量合计为2个； 2．省外企业未按照要求提供不良行为记录相关资料的扣5分； 3．招标人可以根据实际情况，对符合第二十条要求以联合体形式投标、或积极参与抢险救 灾较好履行社会责任等内容设置2—3分加分项目。 表3： 三、项目负责人和生产资源 序 号 评审项目 评 审 标 准 评审 计分 1 项目负责人 承担过类似项目 1 每项省创建安全质量标准化示范工地 0.2 每项省优质工程或省安全质量标准化示范工程 0.5 每项AAA级安全文明标准化诚信工地或全国建筑工程装饰奖或全国金杯示范工程或芙蓉奖工程等 1 每项鲁班奖 1.5 2 拟投入生产资源 拟派主要项目管理人员构成 人员配备合理、专业齐全 2 人员配备情况一般、专业基本齐全 1.5 人员配备欠合理、专业不够齐全 1 拟投入主要施工机械设备总体情况 配置合理、满足工程施工需要 2 配置基本合理、基本满足工程施工需要 1.5 配置欠合理或者来源存在不确定性 1 3 合计 四、有关说明 （一）企业净利润和资产负债率的评审依据以投标人上一年度经会计事务所认定的资产负债表、损益表和审计报告提供的情况为准；从每年的1月1日至4月30日，如投标人无法提供上一年度上述资料，则可以再上一年度的上述资料为准，否则相应评审项目不予计分；从每年的5月 （二）所称“类似项目”，房屋建筑工程指结构、规模、面积、层次、跨度、工程地点等相近；道路工程指道路等级、路面类型、工程地点等相近；桥梁工程指结构类型、桥跨、工程地点等相近；其它市政工程指专业、规模、工程地点等相近；工程地点统一按本省行政区域内与本省行政区域外分类。 （三）加分和扣分具有有效期的，以提交资格审查申请文件截止时间为准。有效期限按下列规定执行： 1．企业管理认证体系计分以相关证书注明的有效期为准； 2．企业及其拟任项目负责人所承担工程获奖加分，鲁班奖以提交资格审查申请文件截止时间前2个年度为准，省创建安全质量标准化示范工地以上个半年为准，其他奖项以上年度情况为准，凡上年度（或上个半年）上述奖项尚未正式发文宣布的，以再上1个年度（或再上1个半年）情况为准，发布表彰文件的按文件发布时间计算，没有发布表彰文件的按证书注明时间计算； 3．企业获工商部门“重合同、守信用”荣誉称号加分有效期为24个月，按授予称号的文件发布时间计算；企业银行资信等级加分以投标人的二级分行及以上有权银行为准，时间以注明的有效期为准；企业信用情况可根据信用体系建设的发展情况，由省住房和城乡建设厅统一增加评审项目； 4．企业不良行为记录扣分有效期为6个月，拟任项目负责人不良行为记录扣分有效期为24个月，按不良行为记录的相关规定计算； 5．企业类似项目经历加分有效期为36个月，按工程竣工验收文件中建设单位签字的时间计算。 （四）如果招标项目的工程类型与获奖工程的工程类型不一致，则该获奖工程不能加分（如房建获奖工程不能加到市政工程，市政获奖工程不能加到房建工程）；招标项目的工程规模及面积没有达到相应奖项所要求的规模及面积时，该奖项不能加分；其中外省（市）的奖项以本