物质资本与人力资本积累最优规模和结构研究——一个理论分析框架.docVIP

物质资本与人力资本积累的最优规模和结构研究——一个理论分析框架-人力资源 物质资本与人力资本积累的最优规模和结构研究——一个理论分析框架 文/赵鑫铖 【摘要】资本积累是经济增长的重要源泉。本文通过构建一个理论模型，分析了与最优经济增长相对应的最优物质资本和人力资本规模以及二者的比例关系问题。研究结果表明，物质资本和人力资本都存在最优规模，也存在过度积累的可能性；物质资本积累和人力资本积累的最优比例等于两种资本的产出弹性之比。 关键词 物质资本；人力资本；动态效率；最优规模；最优结构 【基金项目】国家社会科学基金青年项目“最优消费率与我国经济增长稳定研究”( 12CJY074)；云南省学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神专题研究项目“云南经济增长稳定性评价及其影响因素分析”（YB2013126）；云南大学人文社会科学青年研究基金项目（12YNUHSS068）。 【作者简介】赵鑫铖，云南大学发展研究院讲师，博士，研究方向：经济增长、宏观经济理论。 一、引言 从经济增长的角度来看，资本积累的规模和结构都是重要的影响因素，资本积累规模是经济增长数量实现的重要保障，而资本积累结构的改进是经济增长质量提高的重要方式。资本积累规模主要涉及宏观经济学中的动态效率问题。经济动态效率是从长期动态的角度考察经济运行的效率，要求一个国家或地区的资本存量与最优经济增长所要求的资本存量水平相一致。菲尔普斯（Phelps，1961） 提出了黄金定律（简称黄金律），即当资本的边际收益等于经济增长率时（即资本的收益恰好能抵消维持现有资本存量所付出的成本时），资本积累规模达到了其最优水平——黄金律资本存量，经济实现了各期给家庭所带来的消费（效用） 总和最大。戴蒙德（Diamond，1965） 提出并证明了竞争经济可能会出现资本过度积累的均衡，认为此时经济处于动态无效状态，存在帕累托改进的余地。此后，国内外诸多学者提出了各种检验经济动态效率的方法，并针对各国实际进行了实证研究，得出经济动态有效或动态无效的结论（Abel et al，1989；史永东、齐鹰飞，2002；袁志刚、何樟勇，2003；刘宪，2004）。目前对经济动态效率的检验方法、发生原因和解决方法的研究已趋于成熟，但随着经济增长理论的发展，人力资本对经济增长的重要作用日益得到经济学理论界认可，人力资本的最优积累问题即人力资本积累的动态效率也逐步引起了学者们的关注。吴立军（2014） 指出，在社会总人口和财富一定的约束条件下，必然存在一个人力资本的最优规模，并在建模的基础上测算了中国的黄金律人力资本存量。李尚骜等（2011） 通过构建内生增长模型指出，在由干中学驱动技术进步且对人力资本积累具有“侵蚀效应”的情况下，物质资本和人力资本会发生双重过度投资，阻碍经济增长。 资本积累结构则涉及到经济发展过程中的协调性问题。由于实物资本投资回报时间短、见效快，而人力资本投资见效慢，导致了短期内重视物质资本积累，而忽视人力资本积累的现状。因此，一般来说，发展中国家包括我国资本积累结构中存在的普遍问题是物质资本和人力资本之比远高于其最优比例。人力资本结构研究课题组（2012） 的研究表明，人力资本与物质资本的匹配协调对经济效率有显著的积极影响，并且这种影响十分稳健。边雅静（2011） 探讨了人力资本和物质资本的最佳比例关系，并对此进行了实证分析。 现有的文献虽然对资本存量的最优规模和结构问题都有所涉及，但对二者的讨论是分开的，并没有在一个统一的理论框架下进行分析，因而只能单独分析规模问题或结构问题。受前人研究的启发，本文试图建立一个将人力资本纳入经济增长分析框架的模型，探讨人力资本和物质资本积累的最优规模和结构，并结合现实经济发展对模型推演结果进行解释。 二、理论模型 本文模型主要在罗默（2012） 和曼昆等（1992） 模型的基础上构建，考虑一个包含人力资本和物质资本的增长模型，该模型除包含人力资本外，与具有柯布—道格拉斯生产函数的索洛模型类似。假定经济的产出由下式给出 其中Y(t), K(t), H(t), A(t), L(t) 分别表示经济产出、人力资本投入、物质资本投入、劳动有效性和劳动投入，一个技术工人供给1单位的L和一定数量的H。 物质资本、人力资本、劳动和劳动有效性的初始水平被看作是既定的，经济对各变量的动态学假定如下式，劳动和劳动有效性以不变速度增长。 产量被用于消费和投资。产出中用于物质资本投资的比例和用于人力资本投资的比例sK 和sH是外生和不变的。用于投资的1单位产品产生1单位新资本（物质资本或人力资本）。另外，现