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晋江公立学校引进编内教育人才公告.DOC

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晋江公立学校引进编内教育人才公告

PAGE 1 — PAGE 1 — 晋江市公立学校引进编内教育人才公告 为进一步加强晋江市教育人才队伍建设,根据《晋江市教育人才“5121”引育计划》(晋委办发〔2016〕4号)精神,现将晋江市公立学校引进编内教育人才有关事项公告如下: 一、引才岗位 计划引进高端人才、高层人才、骨干人才若干名,符合条件且考核合格均可引进。 高端人才、高层人才、骨干人才条件详见《晋江市教育人才“5121”引育计划》。 二、引才条件 (一)基本条件 1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德; 2.晋江市外在职在编公办教师; 3.身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,能胜任和从事一线管理和教学; 4.引进的中学(含进修学校、中职学校,以下同)教师应具有本科及以上学历,小学(含特教学校、幼儿园,以下同)教师应具有大专及以上学历; 5.年龄一般在45周岁以下,特别优秀者年龄可适当放宽到50周岁以下; 6.热爱教育事业,教学管理经验丰富,教育教学成绩显著,有较高的教育教学理论素养,在所在区域有较高的知名度。 (二)具体条件 1.引进的各级名校长应具备下列资格条件: (1)经教育主管部门正式发文确认为名校长(园长)培养对象,培养期满考核合格,正式发文(发证)确认为名校长(园长)称号; (2)中学校长任校长3年以上或分管教学的副校长5年以上,小学校长(园长)任当地实验校、示范校或中心校校长(园长)3年以上; (3)中学校长应当具有高级教师及以上专业技术职务任职资格,小学校长具有一级及以上专业技术职务任职资格; (4)具有较强的管理能力,任职学校教育教学成绩显著,在区域同类学校中发挥示范作用,受到师生和家长的广泛认同。任期内,学生道德水准、学业水平、身体素质和个性特长得到普遍发展,教师专业素质得到普遍提升,教育教学研究和改革取得较大实效;学校获得当地党委、政府或教育行政部门授予的同级别及以上综合性先进单位称号。 (5)具有较高的教育教学水平,教科研成果突出。 2.引进的各级教学名师、学科教学带头人、骨干教师应具备下列资格条件: (1)经教育主管部门正式发文确认为培养对象,培养期满考核合格,正式发文(发证)确认称号; (2)应当具有一级教师及以上专业技术职务任职资格; (3)具有较高的教育教学水平,具有较强的教育教学和科研能力,教科研成果突出。 3.引进的专业课堂教学大赛、教师专业技能竞赛获奖者应具备下列资格条件:竞赛活动需由教育行政主管部门举办(主办),参赛选手需经县级教育主管部门公开选拔推荐,逐级参与竞赛并获奖,参赛专业需属于现任教学科领域。其中,福建省专业课堂教学大赛、教师专业技能竞赛获奖者暂限于福建省中小学教师教学技能大赛获奖者。 4.获得各级教学成果奖和专业课堂教学大赛、教师专业技能竞赛奖项应是近5年获得。 5.取得博士学位者,其取得的学位须在中国学位与研究生教育信息网(简称学位网,/)上可查询认证。 6.经认定与上述人员层次相当的其他人才或不完全具备上述条件,但能力、业绩特别突出的,由市教育人才办审核后可纳入相应类别教育人才引进预备人选;经市委人才办、市人力资源与社会保障局、教育局审查,报市委人才工作领导小组研究确定。 7.有以下情况之一者,不予受理报名: (1)现役军人; (2)正在接受立案调查的人员,或曾被开除公职的人员,或曾因犯罪受过刑事处罚的人员,或党纪、政纪处分期内的人员; (3)近五年,年度考核有不合格情况的人员; (4)法律法规规章规定不得报考的人员。 三、引才政策 按照《晋江市教育人才“5121”引育计划》文件规定执行,享有安家补贴、特殊津贴、交通补贴、人事关系、职称聘任、职务聘任、生活保障等优惠政策,具体优惠政策请参见附件1。 四、引才办法 (一)报名和资格预审 1.报名方式:符合条件的应聘人员可到晋江市教育局人事科报名;也可通过发送电子邮件( HYPERLINK mailto:xjj7087127@163.com jjrcedu@163.com)报名(报名表发出后请来电告知),并通过快件邮寄报名材料(接受时间以邮戳时间为准),邮编:362200。 2.报名时间:工作日正常上班时间(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,其中夏时制下午上班时间为3:00-6:00)。 3.应聘人员提供相关报名材料并依序装订成册: (1)报名表和简明情况登记表,请在晋江教育信息网( HYPERLINK )人才引进专栏下载; (2)提供本人学历证书、学位证书(在职取得的学历须出具教育部学历认证中心的学历证明)、地市级及以上荣誉证书、户口本、身份证、专业技术职称证书或文件、现任党政职务任命文件等复印件; (3)近5年主要著作和教科研成果复印件; (4)能证明本人任职(教)经历和教育教学管理业绩的年

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