XX信访举报工作计划.docxVIP

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XX信访举报工作计划

XX信访举报工作计划   篇一:XX年纪检监察信访举报工作计划   XX年纪检监察信访举报工作计划   一、积极开展信访监督。加强廉政教育,发现苗头早打招呼、早   提醒,对党员干部进行有效监督和教育挽救。对群众反映的党员   干部廉洁自律方面的问题,以及思想、工作和生活作风方面等轻   微违纪问题,采取信访谈话、发信访通知书等形式,要求被反映   者说明情况,作出检查、进行整改,促进党员干部廉洁自律。   二、充分发挥信访举报职能作用。认真处理好每一件信访举报,   充分发挥信访工作提供信息、惩处腐败、实施监督、保障权利、   协调疏导等重要职能作用。坚持信访问题分析制度,开展经常性   的分析排查,为查办案件、纠风治乱提供重要线索。认真开展信   访监督,努力把群众对党员干部特别是领导干部的信访监督落到   实处。加大上级交办和直接查办信访案件力度,努力提高初信初   访一次性办结率。   三、准确把握信访举报工作动态,进行舆情分析。对破坏“两个   环境”的问题,人民群众关心的教育、社保、福利、收费、社会   公平等民生的问题、党性党风党纪方面的突出问题、人民群众反   映的热点问题等,加强综合分析。各乡镇纪委、各纪工委每月要   组织力量进行舆情排查并上报排查情况,要充分发挥信访信息员   的作用,经常收集了解情况,发现苗头性、倾向性问题。信访室   定期召开邀请主管领导参加的信访形势分析会,及时提供信访信   息,并于每月编写一份《信访形势和舆情分析》报委局领导。   四、进一步加强基层信访工作。组织信访工作人员学习培训,提高信访人员业务水平和办信办访水平。严格依纪依法处理信访,努力做到事实清楚、结论准确、程序规范、处理到位,力求把问题和矛盾解决和化解在基层单位,确保不发生越级上访、集体上访。继续深化信访举报工作目标管理,对XX年度目标考核中发现的问题及时进行整改。   五、妥善处理群众来访。定期排查重点上访人员、集体访苗头和不稳定因素,做到发现一起,化解一起,切实把矛盾解决在萌芽状态。继续狠抓重信重访专项治理工作,并持之以恒地抓住成效。坚持和完善领导干部接待群众来访日制度,认真解决群众的合理诉求,有效化解矛盾纠纷。要全力做好国家重大活动期间来访接待工作,对非正常上访和突发性事件,要完善信息通报、现场处置、劝返接回和教育稳控工作机制,防止造成不良影响。   六、不断推进信访制度建设。以制度创新为重点,进一步规范纪检监察信访工作。建立健全线索和案件移送、工作资源共享机制和工作通报制度,进一步规范全县纪检监察系统的信访工作,减少基层信访案件发生。   篇二:XX年信访工作计划   XX年信访工作计划   根据目前的信访形式和任务,按照上级有关工作重点和目标要求,以控制和减少群众性越级上访为重点,加大防控和解决问题的力度,以规范信访工作秩序,畅通信访信息渠道为目的,加快信访信息化系统建设,提高信访工作制度化、规范化水平,强化工作、落实基础。充分发挥信访工作的基础性作用,为推进本社区发展做出新的贡献。   一、加强组织领导,提高思想认识。   成立信访工作领导小组,建立健全信访组织网络,提高信访工作重要性,增强做好信访工作的责任感和使命感,进一步强化信访工作责任制。坚持和完善一把手亲自抓,负总责的责任制度,定期研究、部署、指导、检查,努力在破解难题、建立信访工作长效机制上下功夫。定期召开工作会议,研究分析处理信访突出问题,及时解决来信来访所反映的问题。   二、落实基础,提高工作能力。   坚持矛盾纠纷排查预警机制,定期排查本辖区矛盾隐患,对发现有越级上访的苗头和线索,做到早发现、早处理、早稳控、早办结,最大限度地控制和减少各类集体访、越级访、重复访的发生;加强初信初访的处置力度,强化责任意识,落实来信来访首问首办责任制,坚持“谁接待、谁处理”的原则,认真处理群众初信初访所反映的问题;加紧解决信   访老户的问题,以信访相关条例和有关法规、政策为依据,认真梳理信访老户的问题,切实解决群众合理诉求;突出解决重大疑难问题,对一些影响大、带有普遍性的疑难信访问题,通过领导包案、集中会办等形式,加快问题的解决。   三、加强自身建设,提高工作素质。   学习宣传信访相关条例,努力维护信访工作秩序,通过综合利用、政策引导、法制教育、思想交流、心理疏导、协商对话等办法,教育和引导信访人正确行使权力,履行应尽义务,依法有序提出诉求,努力营造友好和谐的信访环境;牢固树立“群众利益无小事”的宗旨意识,不断提高为群众服务的本领,加强业务学习,不断提高业务能力作为重要而紧迫的任务来抓,努力提高业务素质和工作素质,在实践中

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