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XX防暑降温工作总结_1
XX防暑降温工作总结
篇一:防暑降温工作总结 篇一:防暑降温工作小结 防暑 降温工作小结 08年的防暑降温 工作适逢今年上半年全路安全形势严峻,又在“”大地震后抗震救灾的关键时期,专列 开行较多,工作强度较高。为确保防暑期安全稳定、可控,班组与车间包保干部(任建辉) 组织全班职工召开了防暑安全专题会。通过学习段、车间的暑运目标、要求,深入领会段、 车间对今年防暑工作的重要性和意义所在。同时组织职工学习防暑相关知识,深刻吸取今年 “”特别重大事故血的教训。眼睛向内,不断查找、反思、整改自身存在的安全隐患, 同时制定了班组防暑降温细化措施。通过防暑降温工作的有效开展,进一步增强职工的现场 劳动安全自我保护意识,提高了班组的整体安全防范能力。 首先,班组要求每 个职工要认真学习贯彻 “关于做好XX年度防暑降温工作和有关事项的通知”要求与部署。 同时利用工余时间,再次组织职工学习“安规”、“电化安全知识”、“人身四不、八防细化措 施”、 “车间劳动安全关键卡控点”等一系列有关现场安全防范措施的内容,确实提高职工 的暑期岗位安全责任意识。 其次,班组全面整 改在“防暑安全专题会”上分析出来的问题点,要求安全员针对性的开展好班前、班中、班 后的安全预想、预测工作,加强安全关键卡控点的防范,同时做好安全信息收集、反馈工作。 在工作上突出现场安全的防范重点,加大现场的抽查考核力度。以一组信号、一块红牌、一 个关键为抓手,扎实做好安全基础工作,确保防暑期安全稳定、有序、可控。 再次,班组结合实 际情况制定了“班组防暑降温细化技术保障措 施”:①要求值班员合理安排作业计划,在连续作业中,必须要保证职工有回休息室喝水的时 间。②要求职工在作业前后严格执行同进同出制度,做到相互关心,确保人身安全。③要求 职工作业中遇有头昏、耳鸣、胸闷等先兆中暑症状时,应该及时用对讲机向班组工长、安全 员或值班员反映,以便班组采取紧急措施。④要求职工在高温季节中,做到班前充分休息, 保证当班时精力充沛,同时班组动态掌握职工当班的精神状况并做好高温天气送清凉工作。 ⑤班组对老职工及病弱职工出现身体不适情况时,根据症状采取强制安排休息或送医院治疗 的措施,并及时上报作业场、车间。⑥班组安全员对段下发的仁丹、霍香正气水等防暑药品, 要做到心中有底,及时发放到职工。⑦现场作业中,安全员要注重新职工状态,师傅要时常 提醒、爱护,确保新职工平稳渡过防暑期。⑧班组严格考勤制度,合理安排双月休,确保防 暑期人员充足,安全有保障。 最后,要求职工自 觉遵守现场的二纪,充分认清现阶段的安全形势,扎实做好本职工作,增强岗位保安全的责 任意识,积极投入到暑运安全中去。同时班组勤联系、勤反馈暑期安全信息,共同查找、反 思班组出现的新问题、新情况,做到有始有终,关键重点卡控到位。不断提高班组的安全保 障能力,确保了暑运“五消灭、四确保、二控制、一实现”目标的兑现。 篇二:防暑降温活动总结 夏季 劳动保护和防暑降温工作总结 收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后,工会高度重视,立即开展会议。 分公司工会结合夏季高温期间生产实际,加强领导,明确职责,本着“以人为本,安全发展” 的理念,采取各种切实有效的措施,落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施 如下: 一、开展“送清凉、 送健康” 活动,发放高温补贴 分公司工会给员工 都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资;特别是在中午的时候分公司还安排食堂做 有绿豆汤来给员工解暑,有效地进行防暑降温。8月12日,分公司还给作业现场员工发放冰 镇饮料,在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理,防止 了食物中毒和肠道传染病的发生,确保了职工平安渡夏。 分公司7月份及时 发放夏季高温津贴,正式员工##元/人,普工##元/人,共计发放夏季高温津贴金额达##元。 二、合理分配工作 时间 分公司有效分配作 息时间,尽量避开员工在高温时间段作业,而且分公司也普及了防暑降温基础知识,提高了 员工们自我保护意识和防护能力。 分公司工会还不定 期组织员工打篮球、打羽毛球等活动,充实员工业余生活,有效地改善了员工的生活单调性, 使员工以更为饱
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