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浅述企业安全事故分析及其对策 　　 　　 摘　要：日益蓬勃发展的现代科学技术和日益壮大的国民经济规模, 对企业生产的安全性提出了更高的要求。然而，由于安全管理进度与企业生产规模的扩大进度不一致，企业安全性认识不充分，安全生产的基础设施建设滞后，安全管理制度不健全等众多因素的干扰，企业不断发生安全事故，严重威胁着人们的生命健康，给企业和社会造成了不可挽回的财产损失。笔者针对近些年中石油频发的安全生产事故进行分析研究, 提出了相应的防范措施, 对减少事故发生、保障企业生产具有重要的意义。 　　 　　 关键词：企业　安全事故　石油　原因　防范措施 　　石油行业是极易发生火灾、爆炸等安全事故的行业，而油田井下作业又是整个石油行业中任务最艰巨、环境最恶劣、安全事故频发的岗位。严格杜绝井下不安全作业，确保一切工作都按照操作章程实施，事关作业进度和作业质量的完成情况，更事关井下作业工作人员和其他人员的人身安全和企业的财产安全。所以，对石油井下作业存在的问题和缺陷进行分析研究，尽最大努力控制隐患数量，打造企业的安全质量标准化制度，对于保障石油钻井企业的长治久安具有重大现实意义。 　　一、石油行业经常发生安全事故的原因分析 　　1.没有树立高度的安全责任意识 　　很多事故的发生都是人为因素导致的，之所以石油井下作业安全事故频频发生，屡禁不止，酿成严重的惨案，就是由于石油企业中很多管理人员和基层干部一味追求生产数量，没有树立高度的安全责任意识造成的。管理人员和基层干部片面地把工作重点放在企业利益和生产实效上，对安全作业的重要性认识不到位，对石油井下作业可能存在的大量安全隐患不能够及时发现、及时治理消除。责任意识和安全观念的淡薄也使得对石油井下工作的安全投入不足, 很多井下作业人员没有配备基本的安全设施。对安全隐患的排查、治理和整改不彻底, 在高空作业时无法保障井下作业工作人员的生命安全。也有些作业人员自身安全意识淡薄，为贪图方便不按规定施工作业，随意将安全设施用在别处，增加了事故发生的频率。 　　2.没有配备专职安全员 　　石油井下作业安全事故屡禁不止的另一个人为因素是在石油井下作业的施工过程中,没有认识到专职安全员的重要性所在，没有设置专职安全员对石油井下作业进行安全管理，致使石油井下作业的安全缺乏保障。还有些井队为应付检查，现场临时安排几个安全员，这些安全员没有上岗证明，自身素质水平低下, 缺乏将安全理论知识与现场管理有效结合的能力，只是单纯的照本宣书，根本无法对石油井下作业实施科学的安全管理，无法保障石油井下作业的安全。 　　3.对员工的安全培训不健全 　　尽管目前很多石油企业纷纷制定了石油井下作业安全法规,但对员工作业实施安全培训的认识不到位，安全培训信息不够系统，安全培训内容不够完善,安全培训制度不够健全，制约了石油井下作业的安全运行。井下作业员工上岗时要么绕过安全培训环节，要么简单听取井队的入厂说明，这无疑弱化了新员工的安全责任意识和对生命的重视，为石油井下作业安全事故的发生埋下了一颗威力巨大的不定时炸弹, 在很大程度上制约了石油井下作业的安全。 　　4.安全管理、监督、评估制度不完善 　　油田行业的不断发展和开采规模的不断扩大，对石油井下作业安全运行管理制度的健全和完善提出了更高要求。管理工作不到位、管理制度不完善、监督考核体系不健全导致石油井下作业缺乏制度层面的安全保障。不仅仅是石油行业，现代企业生产技术和设施的不断更新,要求生产安全制度不断与时俱进、及时更新、完善。而有的企业现代化生产安全制度更新的速度远远赶不上企业规模扩大的速度, 从而造成企业生产安全管理制度和安全监督、考核制度仅存在于表面形式上, 造成安全管理与实施上的差距， 　　二、防范石油安全事故的措施和建议 　　1.强化安全责任意识 加强安全教育 　　首先，企业管理人员应将铭记安全事故发生带来的血的教训，务必时时刻刻提醒自己安全重于泰山的道理，并将安全生产意识和为自己负责、为他人负责的意识深深植入每位员工的脑海中，务必确保每位工作人懂得安全生产，重在预防的安全理念。 　　其次，强化企业对安全技术、劳动卫生技术、工人休假、工作时间调整等方面的劳动保护，坚决不可长时间让工人负荷劳动，以保护作业人员的体能储存，保障作业人员的生命健康，要彻底查处、杜绝、治理24小时连班上岗的现象。 　　最后，加强和落实安全教育培训工作，健全安全培训制度，完善安全培训内容，畅通安全培训渠道，确保作业人员熟知各环节应注意的安全事项、常出现的安全隐患和常发生的安全事故。 　　2.坚持以人为本 落实安全责任制 　　企业的效益由员工创造，企业间实力比拼的实质是人力资源的竞争，为保护宝贵的人力资源就必须树立以人为本的科学发展观，实现企业原有被迫性安全管理模式向