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活动策划面试题及答案 　　篇一：营销策划试题100道题 　　一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）  　　在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。  　　1．市场营销的中心是（ B ）  　　A．市场  　　B．顾客需求  　　C．利润  　　D．产品  　　2．“神秘顾客”这种调查方式一般可以被认为属于以下哪种营销调研方法?（C）  　　A．行为记录法  　　B．痕迹观察法  　　C．亲自经历法  　　D．直接观察法  　　3．某企业以低价格和低促销费用向市场推出了一种新产品，这种营销策略通常属于（ D ）  　　A．快速撇取  　　B．缓慢撇取  　　C．快速渗透  　　D．缓慢渗透  　　4．通常，采用变动成本加成定价法制定的产品价格要比采用总成本 　　加成定价法制定的产品价格（ A ） 　　A．低  　　B．高  　　C．相等  　　D．不确定  　　5．依据通用电气公司模型，如果A公司在具有很好市场吸引力的B战略业务单位上表现出极强的企业实力，那么企业对于B战略业务单位应该采取的最佳策略是（D）  　　A．维持  　　B．收割  　　C．放弃  　　D．发展  　　6．一般情况下，下列哪种商品更适合通过零层次渠道进行分销?（ D ）  　　A．铅笔  　　B．玻璃杯  　　C．鼠标  　　D．网站服务器  　　7．下列网络营销方式中，出现最早、发展较为完善的是（ A ）  　　A．企业—企业模式B．企业—消费者模式  　　C．消费者—消费者模式 D．消费者—政府模式  　　8．相比较而言，下列哪种媒体广告的信息传播速度快、受众广、成本低，而且不受时间、版面的限制?（ D ）  　　A．电视广告  　　B．交通广告  　　C．邮寄广告  　　D．互联网广告  　　9．Pepsi Cola一般可以被认为属于Coca Cola营销公众中的（ C ）  　　A．生存性公众  　　B．功能性公众  　　C．同业性公众  　　D．扩散性公众  　　10．在某市场竞争结构中，企业之间的竞争可以通过提高质量、加强分销渠道、强化促销等方式进行，则这种竞争结构通常属于（ B）  　　A．完全竞争  　　B．垄断竞争  　　C．寡头竞争  　　D．完全垄断  　　11．随着客户情况不断发生变化，企业已收集的客户资料也要不断 　　地加以调整，剔除过去旧的或已发生变化了的资料，及时补充新的资料。这是指客户管理原则中的（ A ） 　　A．动态管理原则B．重点管理原则  　　C．灵活管理原则D．专人管理原则  　　12．公司对直接接待顾客的人员以及所有辅助服务人员进行培养和激励，使其通力合作，以使顾客感到满意。这是指公司服务营销中的（ B ）  　　A．外部营销  　　B．内部营销  　　C．交互营销  　　D．三重营销  　　13．某企业经营的产品种类很多、产品之间的关联性不强，则该企业更适合选择的国际市场营销组织结构为（ C）  　　A．职能型组织结构B．地区型组织结构  　　C．产品型组织结构D．矩阵型组织结构  　　14．顾客购买本企业产品数量与其购买同种产品总量的百分比被称为（ B ）  　　A．顾客渗透率 　　B．顾客忠诚度 　　C．顾客选择性  　　D．价格选择性  　　15．某商家针对消费者“价高质必优”的心理，对在消费者心目中有信誉的产品制定较高的价格。该商家的定价策略通常可以被认为属于（ B）  　　A．习惯定价策略B．声望定价策略  　　C．招徕定价策略D．整数定价策略  　　16．企业广告要在有限的时间和版面内达到广告的目标，能够适应顾客的视、听、读和记忆的规律，就必须扼要地概括广告的主题，将大量的信息进行加工处理，避免繁杂。这是指广告设计原则中的（D）  　　A．主题性原则  　　B．真实性原则  　　C．创新性原则  　　D．简明性原则  　　17．同层次上两家或两家以上的渠道成员联合，共同开拓新的市场机会，将资本、生产能力或营销资源进行密切合作，以实现独家经营所不能达到的目的，称为（ B ）  　　A．垂直渠道 　　篇二：策划部招新面试题 　　通用面试问题：  　　首先要求面试者自我介绍下自己：（大概1-2分钟的样子）  　　【—谈自己来自哪里，说说自己在大学的理想。  　　二、谈自己对加入社团的渴望。  　　三、说说自己来大学后是如何知道《农